Salarisinzichten

Salaris bij Start People NV in de regio West-Vlaanderen

Marktconforme beloning op basis van 5 vacatures met salaris.

Vacatures bekijken

Herberekend op basis van openstaande vacatures waarin de werkgever het salaris vermeldt.

Mediaan9 €De helft van de vacatures betaalt meer, de helft minder
Gemiddelde11 €Rekenkundig gemiddelde van alle vacatures
Onderste kwartiel9 €25% van de vacatures betaalt minder
Bovenste kwartiel14 €25% van de vacatures betaalt meer

Hoe de beloning is verdeeld

De band dekt de middelste helft van de markt (25e–75e percentiel); de lijn markeert de mediaan.

Onderste kwartiel9 €
Mediaan9 €
Bovenste kwartiel14 €

Wat de cijfers betekenen

  • De helft van alle vacatures valt tussen 9 € en 14 €.
  • Elke vierde vacature betaalt meer dan 14 €.
  • Het bovenste kwartiel ligt 48% boven het onderste.
  • Het gemiddelde (11 €) ligt 22% boven de mediaan — enkele hoge vacatures trekken het omhoog.
  • De steekproef is klein (5 vacatures); beschouw de cijfers als een grove richtlijn.

Vergelijk uw salaris

Controleer in één stap of uw beloning boven of onder de markt van deze selectie ligt.

Vacatures met salaris

Alle passende vacatures
Start People NV Roeselare ·

Production worker

17 – 17 €

You will be responsible for: Moving and dragging foam blocks Manually feeding the machine Picking up foam scraps from the floor Keeping the workplace clean and organized Working together wi…

Fulltime3–6 jaarRoeselare
Start People NV Ardooie ·

Inpakker groenten en fruit

15 – 15 €

Voor een bedrijf in Ardooie gaan we op zoek naar een inpakker: Verpakken van groenten en fruit Kwaliteits- en versheidscontroles uitvoeren Uitgieten van kisten met producten Meewerken aan d…

Fulltime1–3 jaarArdooie
Start People NV Bissegem ·

Inpak - Dagwerk - Bissegem

14 – 14 €

Voor onze klant regio Bissegem, gaat Start People op zoek naar een INPAKKER - DAG. Jouw takenpakket: Controle reiniging medisch materiaal Inpakken van sets voor de ziekenhuizen Bijhouden va…

Fulltime1–3 jaarBissegem
Start People NV Roeselare ·

Bullchauffeur + terreinwerk

7 – 7 €

Je bestuurt voornamelijk een bull in een ruime productiehal Af en toe werk je ook buiten op het terrein Je verplaatst materialen en grondstoffen op een veilige en efficiënte manier Je voegt…

Fulltime1–3 jaarRoeselare
Start People NV Roeselare ·

Operator - 2 shifts

4 – 4 €

What does the role involve? As an operator, you are responsible for the accurate execution of production processes. You precisely measure materials. You perform calculations and ensure ever…

Fulltime3–6 jaarRoeselare

Veelgestelde vragen

Waarom de mediaan tonen in plaats van het gemiddelde?

De mediaan (9 €) is het midden van de markt: de helft van de vacatures betaalt meer en de helft minder. In tegenstelling tot het gemiddelde (11 €) wordt hij niet scheefgetrokken door enkele zeer hoge salarissen.

Wat betekent de gebruikelijke bandbreedte?

Van 9 € tot 14 € ligt de middelste helft van alle vacatures — het 25e tot 75e percentiel. Een kwart van de vacatures betaalt onder 9 € en een kwart boven 14 €.

Waar komen de gegevens vandaan?

Uit 5 openstaande vacatures met een vermeld salaris die Finder verzamelt uit openbare bronnen. De cijfers worden herberekend wanneer de selectie verandert.

Hoe weet ik of ik eerlijk word beloond?

Vergelijk uw beloning met de mediaan en de kwartielen: rond 9 € is het marktniveau, boven 14 € het sterke kwart, onder 9 € een reden om te onderhandelen. Gebruik de knop «Mijn salaris vergelijken» op deze pagina.

Hoe we salarissen berekenen

Korte methodiek en de gegevens achter deze cijfers.

  1. 1We verzamelen vacaturesAlleen vacatures uit openbare bronnen waarin de werkgever het salaris vermeldt, worden gebruikt.
  2. 2We normaliseren zeEen salarisband wordt teruggebracht tot één vergelijkbare waarde per vacature.
  3. 3We berekenen percentielenMediaan, kwartielen en gemiddelde worden berekend vanaf minstens 5 vacatures; anders tonen we de bredere landelijke markt.
  4. 4We verversen de cijfersDe statistieken worden herberekend naarmate nieuwe vacatures verschijnen en gesloten vacatures verdwijnen.

De bedragen zijn de beloning zoals werkgevers die publiceren: belastingen, bonussen en senioriteit binnen een schaal zijn niet meegenomen.