Salarisinzichten

Salaris zonder ervaring in Ieper

Marktconforme beloning op basis van 40 vacatures met salaris.

Vacatures bekijken

Herberekend op basis van openstaande vacatures waarin de werkgever het salaris vermeldt.

Mediaan1 034 €De helft van de vacatures betaalt meer, de helft minder
Gemiddelde1 034 €Rekenkundig gemiddelde van alle vacatures
Onderste kwartiel1 034 €25% van de vacatures betaalt minder
Bovenste kwartiel1 034 €25% van de vacatures betaalt meer

Hoe de beloning is verdeeld

De band dekt de middelste helft van de markt (25e–75e percentiel); de lijn markeert de mediaan.

Onderste kwartiel1 034 €
Mediaan1 034 €
Bovenste kwartiel1 034 €

Wat de cijfers betekenen

  • De helft van alle vacatures valt tussen 1 034 € en 1 034 €.
  • Elke vierde vacature betaalt meer dan 1 034 €.
  • Het gemiddelde ligt dicht bij de mediaan, dus de vacatures zijn gelijkmatig verdeeld.
  • De schatting is gebaseerd op 40 vacatures met een vermeld salaris.

Vergelijk uw salaris

Controleer in één stap of uw beloning boven of onder de markt van deze selectie ligt.

Vacatures met salaris

Alle passende vacatures
Actief Construct Ieper Ieper ·

Vrachtwagen - chauffeur CE

18 747 €

Wij zijn een bouwbedrijf actief in de regio Ieper en zoeken een ervaren meewerkend chauffeur met rijbewijs CE. Je verzorgt het transport van materialen naar onze werven en ondersteunt actie…

FulltimeGeen ervaringIeper
Solliciteren
ACTIEF CONSTRUCT NV Ieper ·

Bouwarbeiders gezocht!

18 747 €

Wij zijn op zoek naar ervaren bouwarbeiders voor diverse projecten in ruwbouw en afwerking. Heb jij de juiste vaardigheden en motivatie? Solliciteer nu! Wie zoeken wij? Grondwerkers, betona…

FulltimeGeen ervaringIeper
Solliciteren
ITZU - Waregem Ieper ·

Administratief medewerker

3 000 €

Voor onze klant actief in de retail sector zijn wij op zoek naar een administratief medewerker. Jij zal: Binnenkomende orders inputten van leveranciers in SAP Ondersteunend helpen met de fa…

FulltimeGeen ervaringIeper
Solliciteren
AIB NV Ieper ·

Winkelmedewerk(st)er 36u Waarschoot

350 €

taken Klanten vriendelijk en professioneel te woord staan Verkopen van brood en banketproducten Aanvullen en presenteren van de producten in de winkel Kassawerkzaamheden Onderhouden van de…

FulltimeGeen ervaringIeper
Solliciteren
Bedrijf niet gespecificeerd Ieper ·

Chef-kok

25 €

Bij ons restaurant staat gezelligheid centraal en heten we gasten van harte welkom. Met een prachtig uitzicht op de markt kunnen bezoekers genieten van heerlijke maaltijden en verfrissende…

FulltimeGeen ervaringIeper
Solliciteren
Jobfixers Ieper ·

CNC operator draaien- hoog startloon

20 €

CNC draaimachine instellen en bedienen Freesmachine gebruiken met Heidenhain besturing Machine opstarten en in de gaten houden tijdens het werk Snijgereedschap monteren en goed afstellen -…

FulltimeGeen ervaringIeper
Solliciteren

Veelgestelde vragen

Waarom de mediaan tonen in plaats van het gemiddelde?

De mediaan (1 034 €) is het midden van de markt: de helft van de vacatures betaalt meer en de helft minder. In tegenstelling tot het gemiddelde (1 034 €) wordt hij niet scheefgetrokken door enkele zeer hoge salarissen.

Wat betekent de gebruikelijke bandbreedte?

Van 1 034 € tot 1 034 € ligt de middelste helft van alle vacatures — het 25e tot 75e percentiel. Een kwart van de vacatures betaalt onder 1 034 € en een kwart boven 1 034 €.

Waar komen de gegevens vandaan?

Uit 40 openstaande vacatures met een vermeld salaris die Finder verzamelt uit openbare bronnen. De cijfers worden herberekend wanneer de selectie verandert.

Hoe weet ik of ik eerlijk word beloond?

Vergelijk uw beloning met de mediaan en de kwartielen: rond 1 034 € is het marktniveau, boven 1 034 € het sterke kwart, onder 1 034 € een reden om te onderhandelen. Gebruik de knop «Mijn salaris vergelijken» op deze pagina.

Hoe we salarissen berekenen

Korte methodiek en de gegevens achter deze cijfers.

  1. 1We verzamelen vacaturesAlleen vacatures uit openbare bronnen waarin de werkgever het salaris vermeldt, worden gebruikt.
  2. 2We normaliseren zeEen salarisband wordt teruggebracht tot één vergelijkbare waarde per vacature.
  3. 3We berekenen percentielenMediaan, kwartielen en gemiddelde worden berekend vanaf minstens 5 vacatures; anders tonen we de bredere landelijke markt.
  4. 4We verversen de cijfersDe statistieken worden herberekend naarmate nieuwe vacatures verschijnen en gesloten vacatures verdwijnen.

De bedragen zijn de beloning zoals werkgevers die publiceren: belastingen, bonussen en senioriteit binnen een schaal zijn niet meegenomen.