Salarisinzichten

Salaris bij Xtra in de regio Vlaams-Brabant

Marktconforme salarisniveaus op basis van 12 aanbiedingen met salaris.

Vacatures bekijken

Herberekend op basis van openstaande vacatures waarin de werkgever het salaris vermeldt.

Mediaan17 €De helft van de vacatures betaalt meer, de helft minder
Gemiddelde158 €Rekenkundig gemiddelde van alle vacatures
Onderste kwartiel14 €25% van de vacatures betaalt minder
Bovenste kwartiel23 €25% van de vacatures betaalt meer

Hoe het salaris is verdeeld

De band dekt de middelste helft van de markt (25e–75e percentiel); de lijn markeert de mediaan.

Onderste kwartiel14 €
Mediaan17 €
Bovenste kwartiel23 €

Wat de cijfers betekenen

  • De helft van alle vacatures valt tussen 14 € en 23 €.
  • Elke vierde vacature betaalt meer dan 23 €.
  • Het bovenste kwartiel ligt 57% boven het onderste.
  • Het gemiddelde (158 €) ligt 834% boven de mediaan — enkele hoge vacatures trekken het omhoog.
  • De steekproef is klein (12 vacatures); beschouw de cijfers als een grove richtlijn.

Vergelijk je salaris

Controleer in één stap of je salaris boven of onder de markt voor deze selectie ligt.

Vacatures met salaris

Alle passende vacatures
Xtra Leuven ·

Bandenmonteur

1 720 €

Banden monteren en demonteren met zorg en precisie. Klein onderhoud uitvoeren indien je ervaring dit toelaat. Wielen uitlijnen voor optimale prestaties. Fysiek werk uitvoeren in een snel te…

FulltimeLeuven
Solliciteren
Xtra Groot-Bijgaarden ·

Storingstechnieker Elektromechanica

23 €

Elektromechanisch onderhoud aan machines en installaties. Uitvoeren van grondige storingsanalyses. Herstellingen aan elektrische en mechanische componenten. Diagnose via Siemens PLC’s. Meew…

FulltimeGroot-Bijgaarden
Solliciteren
Xtra Kampenhout ·

Constructielasser

18 €

Aflassen van samengestelde staalconstructies volgens kwaliteitsnormen. Instaan voor een ordelijke en nette werkplaats. Zorg dragen voor je laspost, materiaal en uitrusting. Ervaring als hal…

FulltimeKampenhout
Solliciteren
Xtra Machelen ·

Magazijnier reachtruck & stapelaar

17 €

Ontvangst & controle van inkomende leveringen Orderpicking volgens bestellingen en instructies Verpakken & etiketteren volgens geldende verzendnormen Voorbereiden van verzendingen en organi…

FulltimeMachelen
Solliciteren
Xtra Leuven ·

Koeltechnieker Vlaams-Brabant

17 €

Preventief onderhoud op koel- en HVAC-installaties Opsporen en oplossen van storingen aan koeltechnische componenten Afregelen en in dienst stellen van koelinstallaties, warmtepompen en air…

FulltimeLeuven
Solliciteren

Veelgestelde vragen

Waarom de mediaan tonen in plaats van het gemiddelde?

De mediaan (17 €) is het midden van de markt: de helft van de vacatures betaalt meer en de helft minder. In tegenstelling tot het gemiddelde (158 €) wordt hij niet scheefgetrokken door enkele zeer hoge salarissen.

Wat betekent de gebruikelijke bandbreedte?

Van 14 € tot 23 € ligt de middelste helft van alle vacatures — het 25e tot 75e percentiel. Een kwart van de vacatures betaalt onder 14 € en een kwart boven 23 €.

Waar komen de gegevens vandaan?

Uit 12 openstaande vacatures met een vermeld salaris die Finder verzamelt uit openbare bronnen. De cijfers worden herberekend wanneer de selectie verandert.

Hoe weet ik of ik eerlijk word beloond?

Vergelijk je salaris met de mediaan en de kwartielen: rond 17 € zit je op marktniveau, boven 23 € zit je in de sterke kwartielgroep, onder 14 € is een reden om te onderhandelen. Gebruik de knop 'Mijn salaris vergelijken' op deze pagina.

Hoe we salarissen berekenen

Korte methodiek en de gegevens achter deze cijfers.

  1. 1We verzamelen vacaturesAlleen vacatures uit openbare bronnen waarin de werkgever het salaris vermeldt, worden gebruikt.
  2. 2We normaliseren zeEen salarisband wordt teruggebracht tot één vergelijkbare waarde per vacature.
  3. 3We berekenen percentielenMediaan, kwartielen en gemiddelde worden berekend vanaf minstens 5 vacatures; anders tonen we de bredere landelijke markt.
  4. 4We verversen de cijfersDe statistieken worden herberekend naarmate nieuwe vacatures verschijnen en gesloten vacatures verdwijnen.

De bedragen zijn het salaris zoals werkgevers dat publiceren: belastingen, bonussen en anciënniteit binnen een schaal zijn niet meegenomen.