Salarisinzichten

Salaris bij UNIQUE OFFICE in de regio West-Vlaanderen

Marktconforme salarisniveaus op basis van 6 aanbiedingen met salaris.

Vacatures bekijken

Herberekend op basis van openstaande vacatures waarin de werkgever het salaris vermeldt.

Mediaan13 €De helft van de vacatures betaalt meer, de helft minder
Gemiddelde11 €Rekenkundig gemiddelde van alle vacatures
Onderste kwartiel6 €25% van de vacatures betaalt minder
Bovenste kwartiel13 €25% van de vacatures betaalt meer

Hoe het salaris is verdeeld

De band dekt de middelste helft van de markt (25e–75e percentiel); de lijn markeert de mediaan.

Onderste kwartiel6 €
Mediaan13 €
Bovenste kwartiel13 €

Wat de cijfers betekenen

  • De helft van alle vacatures valt tussen 6 € en 13 €.
  • Elke vierde vacature betaalt meer dan 13 €.
  • Het bovenste kwartiel ligt 120% boven het onderste.
  • Het gemiddelde (11 €) ligt 17% onder de mediaan — veel vacatures zitten aan de onderkant.
  • De steekproef is klein (6 vacatures); beschouw de cijfers als een grove richtlijn.

Vergelijk je salaris

Controleer in één stap of je salaris boven of onder de markt voor deze selectie ligt.

Vacatures met salaris

Alle passende vacatures
UNIQUE OFFICE Wervik ·

Chauffeur CE kipper

15 €

Als chauffeur CE kipper sta je in voor het transport tussen België en Frankrijk. Je voert dagelijks dezelfde rit uit, waardoor je kan rekenen op een vaste planning en structuur. Jouw trajec…

Fulltime1–3 jaarWervik
Solliciteren
UNIQUE OFFICE Roeselare ·

Chauffeur C perswagen

14 €

Unique kijkt uit naar een chauffeur C om te vertrekken vanuit Roeselare. Hoe ziet jouw dag er uit? Je start jouw werkdag tussen 2u en 3u. Samen met een collega ga je langs bij verschillende…

Fulltime1–3 jaarRoeselare
Solliciteren
UNIQUE OFFICE Roeselare ·

Chauffeur C(E) Haakwagen (+ aanhangwagen)

14 €

Unique kijkt uit naar een Chauffeur C(E) Haakwagen (+ aanhangwagen) om te vertrekken vanuit Roeselare. Hoe ziet jouw job er uit? Vanuit een van de vestigingen (of jouw woonplaats) haal je a…

Fulltime1–3 jaarRoeselare
Solliciteren
UNIQUE OFFICE Roeselare ·

Magazijnier dagwerk

10 €

Unique kijkt uit naar een Magazijnier dagwerk voor een bedrijf in Roeselare. Wat zal je doen? Je helpt bij het laden en lossen van goederen, beheert voorraden en ondersteunt de logistieke f…

Fulltime1–3 jaarRoeselare
Solliciteren
UNIQUE OFFICE Menen ·

Industrieel elektricien - bordenbouwer

6 €

Als industrieel elektricien - bordenbouwer speel je een sleutelrol in onze productie. Je staat in voor: Het assembleren en bedraden van elektrische schakelkasten volgens schema De interne b…

Fulltime3–6 jaarMenen
Solliciteren
UNIQUE OFFICE Wevelgem ·

Model seamstress - tailor

5 €

As a model seamstress/tailor, you are responsible for independently producing complete garments or costumes. You work accurately and follow production instructions to deliver high-quality p…

Fulltime3–6 jaarWevelgem
Solliciteren

Veelgestelde vragen

Waarom de mediaan tonen in plaats van het gemiddelde?

De mediaan (13 €) is het midden van de markt: de helft van de vacatures betaalt meer en de helft minder. In tegenstelling tot het gemiddelde (11 €) wordt hij niet scheefgetrokken door enkele zeer hoge salarissen.

Wat betekent de gebruikelijke bandbreedte?

Van 6 € tot 13 € ligt de middelste helft van alle vacatures — het 25e tot 75e percentiel. Een kwart van de vacatures betaalt onder 6 € en een kwart boven 13 €.

Waar komen de gegevens vandaan?

Uit 6 openstaande vacatures met een vermeld salaris die Finder verzamelt uit openbare bronnen. De cijfers worden herberekend wanneer de selectie verandert.

Hoe weet ik of ik eerlijk word beloond?

Vergelijk je salaris met de mediaan en de kwartielen: rond 13 € zit je op marktniveau, boven 13 € zit je in de sterke kwartielgroep, onder 6 € is een reden om te onderhandelen. Gebruik de knop 'Mijn salaris vergelijken' op deze pagina.

Hoe we salarissen berekenen

Korte methodiek en de gegevens achter deze cijfers.

  1. 1We verzamelen vacaturesAlleen vacatures uit openbare bronnen waarin de werkgever het salaris vermeldt, worden gebruikt.
  2. 2We normaliseren zeEen salarisband wordt teruggebracht tot één vergelijkbare waarde per vacature.
  3. 3We berekenen percentielenMediaan, kwartielen en gemiddelde worden berekend vanaf minstens 5 vacatures; anders tonen we de bredere landelijke markt.
  4. 4We verversen de cijfersDe statistieken worden herberekend naarmate nieuwe vacatures verschijnen en gesloten vacatures verdwijnen.

De bedragen zijn het salaris zoals werkgevers dat publiceren: belastingen, bonussen en anciënniteit binnen een schaal zijn niet meegenomen.