Salarisinzichten

Salaris bij PROMAN Agilitas NV in de regio Limburg

Marktconforme beloning op basis van 21 vacatures met salaris.

Vacatures bekijken

Herberekend op basis van openstaande vacatures waarin de werkgever het salaris vermeldt.

Mediaan218 €De helft van de vacatures betaalt meer, de helft minder
Gemiddelde339 €Rekenkundig gemiddelde van alle vacatures
Onderste kwartiel18 €25% van de vacatures betaalt minder
Bovenste kwartiel400 €25% van de vacatures betaalt meer

Hoe de beloning is verdeeld

De band dekt de middelste helft van de markt (25e–75e percentiel); de lijn markeert de mediaan.

Onderste kwartiel18 €
Mediaan218 €
Bovenste kwartiel400 €

Wat de cijfers betekenen

  • De helft van alle vacatures valt tussen 18 € en 400 €.
  • Elke vierde vacature betaalt meer dan 400 €.
  • Het bovenste kwartiel ligt 2127% boven het onderste.
  • Het gemiddelde (339 €) ligt 55% boven de mediaan — enkele hoge vacatures trekken het omhoog.
  • De schatting is gebaseerd op 21 vacatures met een vermeld salaris.

Vergelijk uw salaris

Controleer in één stap of uw beloning boven of onder de markt van deze selectie ligt.

Vacatures met salaris

Alle passende vacatures
PROMAN Agilitas NV Maaseik ·

Operator 3 ploegen

2 066 – 2 066 €

Je bedient de gietlijnen SHG en Zamak en zorgt ervoor dat de productie correct verloopt. Daarnaast voer je visuele kwaliteitscontroles uit zodat de afgewerkte producten voldoen aan de verei…

Fulltime1–3 jaarMaaseik
PROMAN Agilitas NV Beringen ·

Operator voeding

1 804 – 1 804 €

De opvolging en het instellen van de machines. Het opvolgen van de hygiënevoorschriften. Het nemen van stalen voor het labo en invullen van een checklist. Het stapelen van afgewerkte produc…

Fulltime1–3 jaarBeringen
PROMAN Agilitas NV Heusden-Zolder ·

Kelner

1 550 – 1 550 €

Bestellingen opnemen en alles vlot en correct doorgeven aan de keuken. Onze gasten met een glimlach ontvangen en zorgen dat ze zicht echt welkom voelen. Gerechten en drankjes mooi presenter…

Fulltime1–3 jaarHeusden-Zolder
PROMAN Agilitas NV Lommel ·

Schoonmaakmedewerker Bungalowpark

1 437 – 1 437 €

Je gaat elke werkdag met de dienstfiets naar je toegewezen zone in het park. Als schoonmaakmedewerker zorg jij voor propere en verzorgde bungalows zodat gasten volop kunnen genieten. Je sta…

Parttime1–3 jaarLommel
PROMAN Agilitas NV Heusden-Zolder ·

Heftruckchauffeur steenklem

20 – 20 €

Je gaat betonproducten verplaatsen, stapelen en stockeren. Je zorgt voor een correcte labeling van de producten en registreert gegevens voor productie- en kwaliteitsopvolging. Controleren e…

Fulltime1–3 jaarHeusden-Zolder
PROMAN Agilitas NV Hamont-Achel ·

Magazijnmedewerker

18 – 18 €

Stapelen en labelen van dozen Bestellingen correct en netjes klaarmaken Goederen verplaatsen en organiseren in het magazijn Laden en lossen van de camions Orderpicken Mee zorgen voor een ve…

Fulltime1–3 jaarHamont-Achel

Veelgestelde vragen

Waarom de mediaan tonen in plaats van het gemiddelde?

De mediaan (218 €) is het midden van de markt: de helft van de vacatures betaalt meer en de helft minder. In tegenstelling tot het gemiddelde (339 €) wordt hij niet scheefgetrokken door enkele zeer hoge salarissen.

Wat betekent de gebruikelijke bandbreedte?

Van 18 € tot 400 € ligt de middelste helft van alle vacatures — het 25e tot 75e percentiel. Een kwart van de vacatures betaalt onder 18 € en een kwart boven 400 €.

Waar komen de gegevens vandaan?

Uit 21 openstaande vacatures met een vermeld salaris die Finder verzamelt uit openbare bronnen. De cijfers worden herberekend wanneer de selectie verandert.

Hoe weet ik of ik eerlijk word beloond?

Vergelijk uw beloning met de mediaan en de kwartielen: rond 218 € is het marktniveau, boven 400 € het sterke kwart, onder 18 € een reden om te onderhandelen. Gebruik de knop «Mijn salaris vergelijken» op deze pagina.

Hoe we salarissen berekenen

Korte methodiek en de gegevens achter deze cijfers.

  1. 1We verzamelen vacaturesAlleen vacatures uit openbare bronnen waarin de werkgever het salaris vermeldt, worden gebruikt.
  2. 2We normaliseren zeEen salarisband wordt teruggebracht tot één vergelijkbare waarde per vacature.
  3. 3We berekenen percentielenMediaan, kwartielen en gemiddelde worden berekend vanaf minstens 5 vacatures; anders tonen we de bredere landelijke markt.
  4. 4We verversen de cijfersDe statistieken worden herberekend naarmate nieuwe vacatures verschijnen en gesloten vacatures verdwijnen.

De bedragen zijn de beloning zoals werkgevers die publiceren: belastingen, bonussen en senioriteit binnen een schaal zijn niet meegenomen.