Salarisinzichten

Salaris fulltime in de regio Limburg

Marktconforme beloning op basis van 169 vacatures met salaris.

Vacatures bekijken

Herberekend op basis van openstaande vacatures waarin de werkgever het salaris vermeldt.

Mediaan18 €De helft van de vacatures betaalt meer, de helft minder
Gemiddelde514 €Rekenkundig gemiddelde van alle vacatures
Onderste kwartiel16 €25% van de vacatures betaalt minder
Bovenste kwartiel305 €25% van de vacatures betaalt meer

Hoe de beloning is verdeeld

De band dekt de middelste helft van de markt (25e–75e percentiel); de lijn markeert de mediaan.

Onderste kwartiel16 €
Mediaan18 €
Bovenste kwartiel305 €

Wat de cijfers betekenen

  • De helft van alle vacatures valt tussen 16 € en 305 €.
  • Elke vierde vacature betaalt meer dan 305 €.
  • Het bovenste kwartiel ligt 1789% boven het onderste.
  • Het gemiddelde (514 €) ligt 2686% boven de mediaan — enkele hoge vacatures trekken het omhoog.
  • De schatting is gebaseerd op 169 vacatures met een vermeld salaris.

Vergelijk uw salaris

Controleer in één stap of uw beloning boven of onder de markt van deze selectie ligt.

Vacatures met salaris

Alle passende vacatures
VIVALDIS CONSTRUCT NV Dilsen-Stokkem ·

Vrachtwagenchauffeur CE - autolaadkraan - Bouw

20 849 – 20 849 €

Voor onze klant te Dilsen zijn wij op zoek naar een vrachtwagenchauffeur met rijbewijs CE. Het bedrijf is een gekende leverancier van bouwmaterialen. Als vrachtwagenchauffeur CE sta je in v…

Fulltime1–3 jaarDilsen-Stokkem
VIVALDIS CONSTRUCT NV Genk ·

Vloerder - badkamerrenovaties - BOUW

19 138 – 19 138 €

Ben jij op zoek naar een nieuwe job en bent jij een specialist in vloer-en tegelwerk? Voor onze klant in Genk zijn we op zoek naar een vloerder. Dit bedrijf is gespecialiseerd in renovaties…

FulltimeGeen ervaringGenk
VIVALDIS CONSTRUCT NV Sint-Truiden ·

Schrijnwerker/plaatser Keukens - Bouw - St-Truiden

19 138 – 19 138 €

Onze klant in Sint-Truiden is op zoek naar een ervaren keukenplaatser. Ze spitsen zich toe op het plaatsen van keukens, badkamers, maatkasten en totaalprojecten voor nieuwbouw en renovatie.…

FulltimeGeen ervaringSint-Truiden
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV Heusden-Zolder ·

Schijnwerker plaatser

18 592 – 18 592 €

Voor een bedrijf gespecialiseerd in het plaatsen van trappen en binnendeuren zijn we op zoek naar een schrijnwerker-plaatsers. Het bedrijf is gevestigd in Heusden-Zolder, maar de projecten…

FulltimeHeusden-Zolder
VIVALDIS CONSTRUCT NV Peer ·

Metser - BOUW - Regio Peer

18 592 – 18 592 €

Voor onze klant in Peer, gespecialiseerd in algemene ruwbouwwerken, zijn we op zoek naar een ervaren metser. Heb jij al ervaring als metser en werk je graag bij particulieren? Dan is deze j…

FulltimeGeen ervaringPeer
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV Zonhoven ·

ALLROUND SCHRIJNWERKER

17 157 – 17 157 €

About this job Voor onze klant zijn wij op zoek naar een allround schrijnwerker die zal ingeschakeld worden voor alles wat binnen afwerking betreft , zowel in atelier als op locatie. Jouw v…

FulltimeZonhoven

Veelgestelde vragen

Waarom de mediaan tonen in plaats van het gemiddelde?

De mediaan (18 €) is het midden van de markt: de helft van de vacatures betaalt meer en de helft minder. In tegenstelling tot het gemiddelde (514 €) wordt hij niet scheefgetrokken door enkele zeer hoge salarissen.

Wat betekent de gebruikelijke bandbreedte?

Van 16 € tot 305 € ligt de middelste helft van alle vacatures — het 25e tot 75e percentiel. Een kwart van de vacatures betaalt onder 16 € en een kwart boven 305 €.

Waar komen de gegevens vandaan?

Uit 169 openstaande vacatures met een vermeld salaris die Finder verzamelt uit openbare bronnen. De cijfers worden herberekend wanneer de selectie verandert.

Hoe weet ik of ik eerlijk word beloond?

Vergelijk uw beloning met de mediaan en de kwartielen: rond 18 € is het marktniveau, boven 305 € het sterke kwart, onder 16 € een reden om te onderhandelen. Gebruik de knop «Mijn salaris vergelijken» op deze pagina.

Hoe we salarissen berekenen

Korte methodiek en de gegevens achter deze cijfers.

  1. 1We verzamelen vacaturesAlleen vacatures uit openbare bronnen waarin de werkgever het salaris vermeldt, worden gebruikt.
  2. 2We normaliseren zeEen salarisband wordt teruggebracht tot één vergelijkbare waarde per vacature.
  3. 3We berekenen percentielenMediaan, kwartielen en gemiddelde worden berekend vanaf minstens 5 vacatures; anders tonen we de bredere landelijke markt.
  4. 4We verversen de cijfersDe statistieken worden herberekend naarmate nieuwe vacatures verschijnen en gesloten vacatures verdwijnen.

De bedragen zijn de beloning zoals werkgevers die publiceren: belastingen, bonussen en senioriteit binnen een schaal zijn niet meegenomen.