Salarisinzichten

Salaris bij AIB NV in de regio West-Vlaanderen

Marktconforme beloning op basis van 7 vacatures met salaris.

Vacatures bekijken

Herberekend op basis van openstaande vacatures waarin de werkgever het salaris vermeldt.

Mediaan15 €De helft van de vacatures betaalt meer, de helft minder
Gemiddelde61 €Rekenkundig gemiddelde van alle vacatures
Onderste kwartiel13 €25% van de vacatures betaalt minder
Bovenste kwartiel15 €25% van de vacatures betaalt meer

Hoe de beloning is verdeeld

De band dekt de middelste helft van de markt (25e–75e percentiel); de lijn markeert de mediaan.

Onderste kwartiel13 €
Mediaan15 €
Bovenste kwartiel15 €

Wat de cijfers betekenen

  • De helft van alle vacatures valt tussen 13 € en 15 €.
  • Elke vierde vacature betaalt meer dan 15 €.
  • Het bovenste kwartiel ligt 12% boven het onderste.
  • Het gemiddelde (61 €) ligt 307% boven de mediaan — enkele hoge vacatures trekken het omhoog.
  • De steekproef is klein (7 vacatures); beschouw de cijfers als een grove richtlijn.

Vergelijk uw salaris

Controleer in één stap of uw beloning boven of onder de markt van deze selectie ligt.

Vacatures met salaris

Alle passende vacatures
AIB NV Ieper ·

Winkelmedewerk(st)er 36u Waarschoot

350 – 350 €

taken Klanten vriendelijk en professioneel te woord staan Verkopen van brood en banketproducten Aanvullen en presenteren van de producten in de winkel Kassawerkzaamheden Onderhouden van de…

FulltimeGeen ervaringIeper
AIB NV Waregem ·

flexi chauffeur broodjes

15 – 15 €

Voor een foodconcept in Waregem, zoeken we een flexi chauffeur. Je staat in voor het leveren van de bestellingen aan bedrijven regio Waregem. Je hebt een rijbewijs B. Je kan 4 à 5 dagen wer…

ParttimeGeen ervaringWaregem
AIB NV Marke ·

Onderhoudsmedewerker Tankstation (Voltijds of Deeltijds) – Marke

15 – 15 €

Als onderhoudsmedewerker zorg je ervoor dat het volledige tankstation en de shop er steeds verzorgd en proper bij liggen. Jouw taken: Onderhoud van de parking. Reinigen van de pompzones. Vu…

FulltimeGeen ervaringMarke
AIB NV Brugge ·

Flexi Verkoper Fashion

15 – 15 €

Voor een trendy kledijwinkel in Brugge gaan we op zoek naar een flexi verkoper. Taken: klanten adviseren Winkel proper houden Stock verwerken Ervaring is een plus Motivatie en enthousiasme…

ParttimeGeen ervaringBrugge
AIB NV Gullegem ·

Student/flexi verhuizer 23/09

15 – 15 €

Voor woensdag 23 september zijn we op zoek naar een gemotiveerde student verhuizer om een bedrijf in Wevelgem te versterken. Je bent student en fysiek in goede conditie Je bent niet bang om…

ParttimeGeen ervaringGullegem
AIB NV Oostende ·

Jobstudent (18+) Festival Oostende opbouw en afbraak

12 – 12 €

Ben jij 18 jaar of ouder, steek je graag de handen uit de mouwen en wil je meewerken achter de schermen van een gezellig festival? Dan zoeken wij jou! Locatie - Oostende Werkdagen en uren D…

FulltimeGeen ervaringOostende

Veelgestelde vragen

Waarom de mediaan tonen in plaats van het gemiddelde?

De mediaan (15 €) is het midden van de markt: de helft van de vacatures betaalt meer en de helft minder. In tegenstelling tot het gemiddelde (61 €) wordt hij niet scheefgetrokken door enkele zeer hoge salarissen.

Wat betekent de gebruikelijke bandbreedte?

Van 13 € tot 15 € ligt de middelste helft van alle vacatures — het 25e tot 75e percentiel. Een kwart van de vacatures betaalt onder 13 € en een kwart boven 15 €.

Waar komen de gegevens vandaan?

Uit 7 openstaande vacatures met een vermeld salaris die Finder verzamelt uit openbare bronnen. De cijfers worden herberekend wanneer de selectie verandert.

Hoe weet ik of ik eerlijk word beloond?

Vergelijk uw beloning met de mediaan en de kwartielen: rond 15 € is het marktniveau, boven 15 € het sterke kwart, onder 13 € een reden om te onderhandelen. Gebruik de knop «Mijn salaris vergelijken» op deze pagina.

Hoe we salarissen berekenen

Korte methodiek en de gegevens achter deze cijfers.

  1. 1We verzamelen vacaturesAlleen vacatures uit openbare bronnen waarin de werkgever het salaris vermeldt, worden gebruikt.
  2. 2We normaliseren zeEen salarisband wordt teruggebracht tot één vergelijkbare waarde per vacature.
  3. 3We berekenen percentielenMediaan, kwartielen en gemiddelde worden berekend vanaf minstens 5 vacatures; anders tonen we de bredere landelijke markt.
  4. 4We verversen de cijfersDe statistieken worden herberekend naarmate nieuwe vacatures verschijnen en gesloten vacatures verdwijnen.

De bedragen zijn de beloning zoals werkgevers die publiceren: belastingen, bonussen en senioriteit binnen een schaal zijn niet meegenomen.