operator / product coach (dagdienst) - hapert

Operator / Product Coach (Dagdienst) - Hapert

FUNCTIE OMSCHRIJVING

Ben jij klaar om door te groeien van Operator naar Product Coach? Help je graag collega's in hun ontwikkeling en werk je het liefst in een omgeving waar je echt impact maakt? Lees dan verder!

Je komt terecht bij een innovatieve productieorganisatie die werkt met hoogwaardige composietmaterialen, zoals carbon en glasvezelversterkte kunststoffen, voor uiteenlopende toepassingen. Vanwege de groei van de productie zijn we op zoek naar Operators/Product Coaches.

In deze functie draag je actief bij aan het productieproces en ondersteun je collega's in hun dagelijkse werkzaamheden. Je bent betrokken bij de verdere uitbouw van de productieomgeving en krijgt de kans om door te groeien naar een begeleidende rol binnen het team.

• Je bereidt materialen zorgvuldig voor zodat het productieproces efficiënt verloopt.
• Je produceert onderdelen volgens vastgestelde procedures en kwaliteitseisen.
• Je controleert producten op kwaliteit en onderneemt actie bij afwijkingen.
• Je ondersteunt collega's en werkt actief mee op de werkvloer.
• Je begeleidt en coacht medewerkers bij hun werkzaamheden en ontwikkeling.
• Je draagt bij aan een veilige, nette en georganiseerde werkomgeving.
• Je denkt mee over procesverbeteringen en brengt verbetervoorstellen aan.
• Je werkt nauw samen met collega's om de productiedoelstellingen te behalen.

• Je hebt affiniteit met techniek en werkt graag praktisch.
• Ervaring in een productieomgeving is een pluspunt.
• Je bent een teamspeler en ondersteunt collega's waar nodig.
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden.
• Je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je bent leergierig en staat open voor een coachende rol.

• Een marktconform salaris.
• Een functie in dagdienst.
• Uitzicht op een langdurige samenwerking met kans op een vast contract.
• Een professionele en dynamische werkomgeving.
• Minimaal 25 verlofdagen op fulltime basis, aangevuld met extra vrije dagen conform regeling.
• Een pensioenregeling.
• Aandacht voor een gezonde werk-privébalans.
• Leuke personeelsactiviteiten en een collegiale werksfeer.