Recruiter Retail - National Delivery Center

Als recruiter retail in ons team National Delivery Center in Strombeek ben je de drijvende kracht achter de rekrutering voor grote klanten zoals Action, Aveve en Lidl. In een omgeving waar snelheid en kwaliteit hand in hand gaan, ben jij de expert die de juiste matches maakt voor langdurige opportuniteiten. Je krijgt de vrijheid om zelfstandig dossiers te beheren, waarbij je continu schakelt tussen diepgaande interviews en een strakke operationele opvolging voor onze grootste klanten.

Jouw rol:

- Na een grondige opleidingsperiode werk je in een flexibele, hybride structuur waarbij je 3 dagen per week van thuis uit werkt en 2 dagen aansluit op kantoor in Strombeek.

- Je rekruteert gericht voor onze nationale retailpartners zoals Action, Aveve en Lidl. Je realiseert de perfecte match voor profielen als winkelmedewerker en shop manager over hun verschillende Belgische vestigingen.

- Je voert diepgaande interviews uit om zowel de technische vaardigheden als de soft skills van kandidaten scherp in kaart te brengen.

- Je bent het aanspreekpunt voor grote accounts en adviseert hen proactief over hun rekruteringsprocessen en lopende selecties.

- Je hanteert een hoog operationeel tempo om de beste instroom te garanderen en de vooropgestelde targets te behalen.

- Je bent verantwoordelijk voor de volledige administratieve opvolging in de verschillende systemen en zorgt dat het proces van a tot z 'smooth' verloopt.

- Je werkt nauw samen met je team om de wervingsstrategieën en selectieprocessen continu te optimaliseren. - Deze functie wordt op bachelor- of masterniveau uitgeoefend. Geen diploma? Dan verwachten we een eerste relevante ervaring in rekrutering, sales of customer service.

- Je beschikt over sterke communicatie vaardigheden op het vlak van doorvragen, overtuigen en adviseren.

- Je hebt een flexibele mindset en een echte "doe-mentaliteit" om resultaten te boeken in een competitieve markt.

- Je bent zelfredzaam, nauwkeurig in je administratie en planmatig sterk.

- Je bent assertief, empathisch en hebt een groot relatief vermogen bij stress of een hoge workload.

- Ervaring in de verkoop of retail is een groot pluspunt.

- Je bent zeer vlot in het Nederlands (schriftelijk en mondeling) en beschikt over een goede basiskennis van het Frans.