Assistant·e social·e H/F/X

2. Missions principales

• Accueillir, informer et inscrire les candidats locataires
• Assurer un accompagnement social individualisé des locataires (budget, droits sociaux, intégration dans le logement et le quartier) en collaboration avec les partenaires
• Prévenir et gérer les situations d'impayés de loyer, de conflits de voisinage ou de mal-logement
• Assurer un suivi administratif des dossiers sociaux (constitution, mise à jour, confidentialité)
• Collaborer avec les travailleurs sociaux des CPAS, services de médiation de dettes, associations locales et autres partenaires du réseau de l'AIS
• Participer aux réunions d'équipe et contribuer à l'évaluation et à l'amélioration des pratiques d'accompagnement

Profil recherché

• Diplôme d'assistant·e social·e (bachelier)
• Expérience dans le secteur du logement social ou de l'accompagnement social est un atout
• Connaissance du cadre légal du logement et de l'aide sociale (bail, CPAS, aide à la jeunesse, etc.)
• Bonnes capacités relationnelles, sens de l'écoute et de la médiation
• Capacité à travailler en autonomie tout en s'inscrivant dans un travail d'équipe
• Rigueur administrative et respect du secret professionnel

Compétences et qualités attendues

• Empathie et absence de jugement
• Capacité d'analyse et de gestion des priorités
• Résistance au stress et gestion de situations parfois conflictuelles
• Sens de la discrétion et respect de la déontologie sociale
• Bonne maîtrise des outils bureautiques

• Un travail porteur de sens au service de la cohésion sociale
• Une équipe pluridisciplinaire et un environnement de travail collaboratif
• Contrat à durée indéterminée
• Mi-temps
• Rémunération conforme à la CP319 Echelle 2
• Ancienneté prise en compte si probante dans la fonction
• 13e mois