HR Consultant

Wil je het volledige rekruteringsproces van A tot Z in handen nemen en écht het verschil maken voor zowel uitzendkracht als klant?

Dan is deze rol als HR Consultant voor jou gemaakt.

Wat ga je doen?

Rekruteren & kandidaten begeleiden

• Actief kandidaten zoeken via LinkedIn, jobboards en andere kanalen.
• Potentiële kandidaten bellen, gesprekken voeren en beoordelen of ze passen bij de vacature.
• Kandidaten testen en evalueren.
• Nieuwe medewerkers begeleiden tijdens hun onboarding.
• Infosessies geven voor kandidaten of teams.

Administratie & planning

• Vacatures uitschrijven en plaatsen op jobsites en social media.
• Klanten- en kandidatengegevens nauwkeurig bijhouden in ons systeem.
• Arbeidscontracten en werkpostfiches correct opmaken en opvolgen.
• Planningen beheren en deadlines bewaken.
• Rapporteren volgens de afspraken met de klant.

Wie ben jij?

• Bachelor in HR, talen, communicatie, psychologie of een vergelijkbare richting.
• Geen bachelor? Relevante ervaring in HR, talent acquisition, payroll, sales of administratie (ook als jobstudent) zien we graag.
• Mensenmens die verder kijkt dan het cv.
• Blijft kalm onder druk en bewaart het overzicht.
• Gestructureerd en nauwkeurig, vooral in administratie.
• Vloeiend in Nederlands en Engels.