District manager

Onze klant wil de favoriete supermarkt van België en Luxemburg worden. En ze zijn goed op weg. Elke 3 weken openen ze een nieuwe winkel. Daarom zijn ze voortdurend op zoek naar gemotiveerde mensen die al die winkels vlot doen draaien. Kom jij daar mee voor zorgen? Dan krijg je er in één klap meer dan 11.000 collega’s bij!

• Je stuurt 4 tot 6 winkels aan binnen een regio en bent regelmatig aanwezig op de werkvloer.
• Je coacht, motiveert en ondersteunt een team van 120 tot 180 medewerkers verspreid over de filialen.
• Je bewaakt de commerciële targets en zorgt voor optimale klanttevredenheid en winkelbeleving.
• Je ziet toe op de naleving van procedures en samenwerking met afdelingen zoals HR, logistiek en marketing.
• Je wisselt je tijd af tussen de winkels en het regionale/hoofdkantoor, met flexibele en soms onregelmatige werkuren.

• Je hebt een diploma hoger onderwijs en minstens 2 à 5 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in retail of FMCG.
• Je beschikt over leiderschapsvaardigheden en hebt ervaring met het aansturen en coachen van grote teams.
• Je spreekt vlot Nederlands en kan je ook in het Frans goed uitdrukken.
• Je bent sterk in organiseren, optimaliseren en het naleven van procedures.
• Je bent flexibel ingesteld en bereid om onregelmatige uren en weekendwerk op te nemen.

• Leiderschap & people management: Motiveert, coacht en inspireert medewerkers en weet het beste uit elk teamlid te halen.
• Resultaatgericht & oplossingsgericht: Houdt doelstellingen scherp in de gaten en zoekt steeds naar slimme, efficiënte manieren om uitdagingen aan te pakken.
• Flexibel & stressbestendig: Kan goed omgaan met veranderingen en onregelmatige werkuren, en houdt het hoofd koel in een dynamische omgeving.
• Sterk in communicatie: Maakt makkelijk contact met mensen op alle niveaus en kan zich vlot uitdrukken in zowel Nederlands als Frans.
• Verbindend & samenwerkend: Draagt bij aan een positieve teamspirit en werkt constructief samen met diverse collega’s en afdelingen.