Deskundige Preventie

Als deskundige Preventie ben je de drijvende kracht achter een gezond, veilig en mensgericht werkklimaat. Je combineert expertise, advies en projectwerking om het welzijnsbeleid mee verder uit te bouwen, medewerkers te ondersteunen en de organisatie te begeleiden naar een duurzame welzijnscultuur.

• Je neemt actief deel aan overlegmomenten rond veiligheid, gezondheid en welzijn op het werk. Vanuit jouw expertise geef je onderbouwd advies.
• Je werkt mee aan projecten en initiatieven die het welzijn van medewerkers versterken en ervoor zorgen dat de organisatie voldoet aan de geldende wet- en regelgeving, vooral in het kader van arbeidsongevallen en de preventie ervan, medische opvolging van medewerkers en duurzame tewerkstelling.
• Je hebt oog voor verbeterkansen en signaleert knelpunten rond welzijn op het werk. Op basis van jouw analyses formuleer je concrete voorstellen om processen en procedures verder te optimaliseren.
• Je sensibiliseert en informeert medewerkers over welzijn, gezondheid, ergonomie en psychosociale thema’s. Dankzij jouw heldere communicatie weten medewerkers waar ze terechtkunnen en hoe ze veilig en gezond kunnen werken.
• Je organiseert en begeleidt opleidingen en informatiesessies, zodat medewerkers optimaal geïnformeerd zijn over welzijnsgerelateerde onderwerpen.
• Je levert een actieve bijdrage aan de ontwikkeling en implementatie van het strategisch welzijnsbeleid, volledig in lijn met de visie en waarden van de organisatie.
• Je volgt nieuwe ontwikkelingen binnen jouw vakgebied nauwgezet op en vertaalt relevante trends, inzichten en wetgeving naar de praktijk.
• Je coördineert de medische onderzoeken van medewerkers en waakt erover dat alle wettelijke verplichtingen correct en tijdig worden nageleefd.

• Je hebt minimum een bachelordiploma (bij voorkeur in mensgerichte opleiding).
• Je kan terugkijken op min. 2 jaar werkervaring binnen een gelijkaardig takenpakket.
• Je denkt analytisch, werkt nauwkeurig en communiceert helder.
• Je houdt van samenwerken en schakelt vlot tussen de verschillende verantwoordelijkheden.
• Je bent leergierig en denkt oplossingsgericht.
• Je hebt een natuurlijke aanleg om iedereen binnen de organisatie mee te krijgen in je verhaal en het spreken voor een groep schrikt je niet af.