Vacature is actief

Procesoperator - 2 ploegen - VAST CONTRACT

Salaris niet gespecificeerd
FulltimeErvaring niet gespecificeerdIeper

Over deze vacature

Hoe ziet je werkdag eruit?

Als procesoperator heb jij een specifiek takenpakket, waarin vooral verantwoordelijkheid en waakzaamheid centraal staan.

  • Je waakt over het productieproces
  • Via de bedieningssoftware zal jij parameters instellen en opvolgen
  • Bij alarmen en storingen, zal jij deze eerst detecteren en proberen op te lossen
  • Je zal analyses uitvoeren op de staalnames en zorgt voor een correcte registratie van de resultaten
  • Tot slot werk je nauw samen met je collega’s en ploegverantwoordelijke
Dit alles doe je voornamelijk vanuit de controlekamer. Maar doet er zich een storing voor, dan ben jij te vinden op de werkvloer.

Over welke superkrachten moet je beschikken?

  • Goede kennis van het Nederlands is een must
  • Je denkt steeds probleemoplossend
  • Je kan in 2-ploegen werken
  • Je hebt een praktisch – technisch inzicht
  • Ervaring als (proces)operator is vereist

Marktinzicht

2 340 €

Op basis van 8 vacatures met salaris voor fulltime vacatures in Ieper

Volledige salarisanalyse

ACCENT Jobs For People NV Ieper ·

Verkoper bakkerij

Salaris niet gespecificeerd
FulltimeIeper
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV Ieper ·

Transportplanner

Salaris niet gespecificeerd
FulltimeIeper

Veelgestelde vragen

Welk salaris kan ik verwachten?

Deze vacature toont geen salaris. Vergelijkbare rollen in Ieper betalen vaak rond 2 340 € (mediaan van 8 vacatures).

Hoe solliciteer ik op deze vacature?

Open de oorspronkelijke bronpagina en neem daar contact op met de werkgever. Finder rekent werkzoekenden nooit iets.

Zijn deze vacatures actueel?

Ja. Finder vernieuwt regelmatig vacatures uit openbare bronnen en verwijdert gesloten aanbiedingen.

Waar kan ik het soort dienstverband en de werkvorm zien?

De belangrijkste voorwaarden vindt u boven de beschrijving. U kunt ook gerelateerde vermeldingen openen voor Manpower (Belgium) NV en Ieper.

Solliciteren