Jongerencoach SONO Antwerpen

PROFO vzw verzorgt in Vlaanderen projecten voor jongeren en scholen binnen het secundair onderwijs. Deze situeren zich binnen de naadloos flexibele trajecten (NAFT), 'ondersteuning alternerend leren' (OAL), transitietrajecten en SONO (Samen Onderweg Naar Ontwikkeling). De projecten zijn gericht op de preventie van schooluitval en op de ontwikkeling van arbeidsattitudes en vaardigheden d.m.v. voorbereiden en aanbieden van vormingen en/of stages.

Binnen het kader van deze projecten zijn wij op zoek naar een nieuwe voltijdse collega (m/v/x) binnen het project “SONO” op onze partnerschool Centrum leren en werken Antwerpen te Borgerhout:

Wij verwachten dat je:

• werkt volgens de visie en missie van PROFO vzw
• instaat voor het administratief beheer van het eigen vormingsproject
• zelfstandig maar ook actief in team functioneert
• contactpersoon bent voor de samenwerkingspartners (school, leerkrachten, CLB, ouders…)
• PROFO vzw vertegenwoordigt op overlegmomenten verbonden aan de functie
• verantwoordelijk bent voor de kwaliteit, planning en organisatie van het project
• de toevertrouwde infrastructuur en middelen als een goede huisvader beheert
• instaat voor een correcte rapportering naar de diverse interne en externe contacten
• samenwerkt met en rapporteert aan de teamverantwoordelijke en de directie
• open communicatie met collega’s en externen
• planmatig, oplossingsgericht en resultaatgericht werkt
• vlot omgaat met informatica
• kennis van de werking van Duaal Leren in het secundair onderwijs
• groepsaanbod uitwerken en begeleiden waarin er met de leerlingen gewerkt wordt aan soft-skills, arbeidsgerichte-, loopbaangerichte- en vaktechnische competenties. (oriëntatie, arbeidsattitudes, stappen naar werk...)
• individuele trajecten mee uitstippelen van leerlingen richting stage of betaalde arbeid
• begeleiden van groepsstages/vrijwilligerswerk op een werkvloer en initatief nemen om deze te plekken te zoeken
• zoeken/matchen van geschikte werkplekken voor de leerlingen
• netwerk uitbouwen met lokale partners

• interesse en/of ervaring in het werken met maatschappelijk kwetsbare jongeren (15 – 18 jaar)
• een opleiding als bachelor of voldoende aantoonbare ervaring in de sociale of pedagogische sector
• sterke sociale en communicatieve vaardigheden en een gezonde dosis besluitvaardigheid
• ruime mate van doorzettingsvermogen, flexibiliteit, stressbestendigheid en creativiteit
• zin v/oor ondernemen waarbij kansen voor onze jongeren en onze organisatie worden gedetecteerd en gecreëerd