Meewerkend werkvoorbereider

NMBS, dat is met de glimlach mensen verbinden en hen nieuwe bestemmingen helpen ontdekken. Op de meest groene manier. Dat is reusachtige machines van 100 ton en 5000 kW besturen en onderhouden. De toekomst van mobiliteit inschatten en uittekenen. Stations bouwen waar mensen elkaar ontmoeten, werken en op weg naar huis nog snel even winkelen.
Onderweg. Naar de toekomst van mobiliteit.

Als werkvoorbereider ben jij de schakel tussen planning, techniek en uitvoering. Je zorgt ervoor dat onderhoudswerken aan machines en installaties vlot, efficiënt en veilig verlopen.

Je bent zichtbaar aanwezig op de werkvloer, waar je collega's ondersteunt en begeleidt wanneer nodig. Tegelijk denk je vooruit, optimaliseer je processen en draag je bij aan een betrouwbare en performante dienst.

Als werkvoorbereider combineer je planning, coördinatie en technische expertise.

• Je bereidt onderhoudswerken (preventief en curatief) aan machines en installaties voor.
• Je coördineert de uitvoering: werkbonnen, vergunningen en communicatie naar (interne) stakeholders.
• Je volgt de voortgang en KPI'S op (productiviteit, betrouwbaarheid, kwaliteit) en rapporteert duidelijk.
• Je zorgt dat materiaal en onderdelen tijdig beschikbaar zijn en bewaakt het voorraadbeheer.
• Je optimaliseert onderhoudsprocessen en actualiseert werkinstructies en onderhoudsplannen in SAP.
• Je werkt in een ploegensysteem (6u-14u, 14u-22u en dagdienst). Tijdens de late shift ben je actief aanwezig op de werkvloer.

• Je behaalde een bachelordiploma in een technische richting of je hebt minstens 5 jaar relevante werkervaring.
• Je hebt een eerste ervaring in het aansturen van een team en in onderhoud van installaties en gebouwen.

Verder herken je jezelf in onderstaande competenties:

Technische competenties:

• Je hebt een goede kennis van elektriciteit (o.a. motorschakelingen).
• Je kan vlot werken met MS Office en je hebt een basiskennis van SAP.
• Je spreekt en schrijft vlot Nederlands. Kennis van Frans en/of Engels is een pluspunt.

Gedragscompetenties:

• Je bent sterk in organiseren, plannen, coördineren en prioriteiten stellen.
• Je communiceert klant- en oplossingsgericht.
• Je werkt zelfstandig en blijft rustig onder druk.
• Je neemt verantwoordelijkheid en initiatief en je werkt nauwkeurig.