Hoofdverpleegkundige - voltijds onbepaalde duur

Als hoofdverpleegkundige geef je samen met de hoofdtherapeut leiding aan een multidisciplinair team van verpleegkundigen, zorgkundigen en therapeuten. Je zet sterk in op motivatie, coaching en het creëren van een positieve teamdynamiek, waarbij waarderend en multidisciplinair samenwerken centraal staat.

Je maakt deel uit van het PZ-leiderschapsteam en bouwt actief mee aan een sterk en toekomstgericht beleid binnen de patiëntenzorg.

Samen met de hoofdtherapeut:

• Waak je over de kwaliteit en veiligheid van de zorgverlening en stuur je voortdurend bij met oog voor patiënttevredenheid.

• Sta je in voor de planning en de praktische, multidisciplinaire organisatie van de afdeling volgens het patiëntvolgend systeem (o.a. via zorgzwaarte/capaciteitstools).

• Vertaal je operationele doelstellingen naar concrete actieplannen en verbetertrajecten.

Daarnaast:

• Zorg je voor de supervisie en begeleiding van patiëntgerichte zorgprocessen en bewaak je het evidence-based werken.

• Houd je actief voeling met patiënten en hun dossiers.

• Werk je nauw samen met het artsenduo (revalidatiearts en neuroloog) binnen het multidisciplinair team.

• Draag je bij aan het versterken en onderhouden van de aanwezige expertise binnen het team.

• Sta je, in samenwerking met HR, in voor een doordacht personeelsbeleid, met aandacht voor rekrutering, ontwikkeling en retentie van medewerkers.

• Creëer je een werkomgeving waarin medewerkers zich gewaardeerd voelen en zich duurzaam engageren.

Je bent een inspirerende en verbindende leider met een sterke focus op kwaliteit, samenwerking en ontwikkeling.

Je beschikt over:

• Een bachelor in de verpleegkunde, aangevuld met een masterdiploma of kaderopleiding (of bereidheid deze te behalen).

  Of je beschikt over een diploma HBO5 in de verpleegkunde en bent bereid om een bachelor diploma te behalen, aangevuld met een masterdiploma of kaderopleiding.

• Bij voorkeur ervaring in het aansturen en coachen van teams.

• Ervaring in een ziekenhuis- of revalidatiecontext is een meerwaarde.

• Kennis van zorginhoudelijke ontwikkelingen, methodes en systemen (pluspunt).

• Kennis van het Frans is een troef (±25% van de patiënten is Franstalig).

Daarnaast herken je jezelf in onderstaande competenties:

• Je bent een echte teamspeler en stelt het collectieve belang voorop.

• Je bent wendbaar en denkt organisatiebreed, over afdelingen en processen heen.

• Je bent een sterke, empathische leider die rust brengt en medewerkers motiveert en enthousiasmeert.

• Je beschikt over uitstekend plannings- en organisatietalent en kan omgaan met complexe, veranderende omstandigheden.

• Je hebt sterke communicatieve vaardigheden en geeft heldere, opbouwende feedback.

• Je hebt een open leerhouding en past je flexibel aan.

• Je bent bereid deel te nemen aan de telefonische wachtdienst.

Je onderschrijft de waarden van het NMSC: mensgericht, excellent, gezamenlijk en enthousiast, en zet je actief in om personen met MS zo zelfstandig mogelijk te laten functioneren.