Teamverantwoordelijke parkeermanagement

Antwerpen wil een aangename en veilige stad zijn. Daarom is het belangrijk dat we overlast aanpakken, zoals fout en onbetaald parkeren. We zoeken gedreven teamleiders die sterk zijn in leidinggeven en communiceren. Wil jij bijdragen aan een doordacht en efficiënt parkeerbeleid? Solliciteer dan nu!

• Je leidt een team van zo'n 10 parkeerwachters. Je motiveert, coacht en evalueert hen.

• Je bent de eerste aanspreekpersoon voor je medewerkers. Je werkt en handhaaft mee op straat.

• Je leidt nieuwe medewerkers op.

• Je volgt je medewerkers op en stuurt bij waar nodig. Je bent verantwoordelijk voor hun functioneringscyclus.

• Je bewaakt de klantgerichtheid van je team. Je zorgt voor een optimale samenwerking, communicatie en kennisuitwisseling.

• Je brieft en adviseert je team. Je verbindt de werkvloer met het beleid.

• Je beheert de fietsen en werkkledij, volgt het wagenpark op …

• Je werkt nauw samen met de andere teamverantwoordelijken en stafdienst van Parkeerhandhaving.

Teamleider Bart vertelt je enthousiast meer over de job.

• Je hebt een bachelordiploma of een diploma van gegradueerde van het hoger beroepsonderwijs (HBO5) of een universitair kandidaatsdiploma. Of je hebt een diploma hoger secundair onderwijs (7e jaar in geval van een beroepsopleiding voor diploma's van vóór het schooljaar 2024/2025) én minstens 1 jaar relevante leidinggevende ervaring. Relevante werkervaring betekent leidinggevende of coachende ervaring in een professionele of niet-professionele context.
• Je voldoet aan de sollicitatievoorwaarden van stad Antwerpen.
• Je slaagt of bent geslaagd voor een simulatie leidinggeven. Of je komt in aanmerking voor een ontwikkeltraject.
• Je solliciteert voor een functie waarin je GAS-vaststellingen (Gemeentelijke Administratieve Sanctie) zal doen. Daarvoor zijn voorwaarden vastgelegd op federaal niveau.
  
  • Je hebt een blanco uittreksel uit het strafregister voor specifieke beroepen: 596.1-33 voor GAS-bevoegdheid. Als je uittreksel niet blanco is, wordt dat individueel beoordeeld.
  • Na een succesvolle deelname aan de selectie, volg en slaag je voor de opleiding van GAS-vaststeller.
• In deze job ben je neutraal, want je hebt rechtstreeks contact met klanten. Daarom dragen we in deze functie een uniform en geen uiterlijke symbolen van levensbeschouwelijke, religieuze, politieke of andere overtuigingen.
• Medewerkers op de werfreserve voor deskundige of deskundige teamleider (B1), die voldoen aan bovengenoemde GAS-voorwaarden, kunnen ook deelnemen.

• Je kan een boodschap duidelijk overbrengen, mondeling en schriftelijk. Dat doe je op maat van de situatie en doelgroep.

• Je werkt proactief en oplossingsgericht. Je neemt initiatief om oplossingen te zoeken voor structurele problemen.

• Je werkt vlot met programma's en apps op een laptop, smartphone en tablet.

• Je gaat correct om met regels en procedures. Je waakt erover dat je team integer handelt.

• Je fietst graag. Je wil ook met een scooter (leren) rijden. Je rijbewijs AM kan je behalen via een opleiding betaald door de stad. Een rijbewijs B is zeker een pluspunt.

• Je werkt volgens een planningssysteem tussen 8.44 en 22.20 uur. Je werkt 1 op 3 zaterdagen en soms op zondag.
• Je herkent je in de visie op leidinggeven en de waarden van de stad. Je wil je inzetten voor een straffer Antwerpen.