Talent Acquisition - Traineeship

Onze klant is een gerenommeerde internationale speler binnen de wereld van talent en recruitment. Dankzij een sterke reputatie, een uitgebreid netwerk en professionele tools ondersteunen zij dagelijks kandidaten bij het vinden van hun ideale carrièrestap. Binnen hun dynamische en mensgerichte cultuur krijgen medewerkers alle kansen om zich verder te ontwikkelen en expertise op te bouwen binnen talent acquisition.

• Actief identificeren en benaderen van potentiële kandidaten via LinkedIn, databanken en anderesourcingkanalen
• Opbouwen van duurzame relaties met talent binnen verschillende vakgebieden
• Voeren van telefonische kennismakingsgesprekken, ideale kandidaten ontmoeten in teams-meetings
• Screenen van kandidaten op ervaring, competenties, motivatie en culturele fit
• Adviseren en begeleiden van kandidaten tijdens het volledige sollicitatieproces
• Coördineren van interviews en opvolgmomenten
• Voorbereiden van kandidaten op gesprekken en feedbackmomenten
• Zorg dragen voor een uitstekende candidate experience
• Uitbreiden en onderhouden van een kwalitatieve talentpool
• Nauw samenwerken met collega's om de juiste match tussen kandidaat en vacature te realiseren
• Correct verwerken van informatie binnen het CRM-systeem

• Je hebt een bachelor- of masterdiploma
• Je hebt een oprechte interesse in mensen en huncarrièredoelstellingen
• Je communiceert vlot en bouwt gemakkelijk vertrouwen op
• Je bent nieuwsgierig, empathisch en stelt de juiste vragen
• Je werkt georganiseerd en houdt overzicht over meerdere dossiers tegelijk
• Je neemt initiatief en gaat proactief op zoek naar opportuniteiten
• Je bent leergierig en wil jezelf verder ontwikkelen binnen recruitment en talent acquisition
• Ervaring binnen HR, recruitment, customer service, sales, psychologie of communicatie is mooi meegenomen, maar geen vereiste
• Je spreekt vlot Nederlands en hebt een goede kennis van het Engels