Salarisinzichten

Salaris bij VIVALDIS INTERIM NV in de regio Vlaams Gewest

Marktconforme beloning op basis van 8 vacatures met salaris.

Vacatures bekijken

Herberekend op basis van openstaande vacatures waarin de werkgever het salaris vermeldt.

Mediaan8 €De helft van de vacatures betaalt meer, de helft minder
Gemiddelde9 €Rekenkundig gemiddelde van alle vacatures
Onderste kwartiel7 €25% van de vacatures betaalt minder
Bovenste kwartiel11 €25% van de vacatures betaalt meer

Hoe de beloning is verdeeld

De band dekt de middelste helft van de markt (25e–75e percentiel); de lijn markeert de mediaan.

Onderste kwartiel7 €
Mediaan8 €
Bovenste kwartiel11 €

Wat de cijfers betekenen

  • De helft van alle vacatures valt tussen 7 € en 11 €.
  • Elke vierde vacature betaalt meer dan 11 €.
  • Het bovenste kwartiel ligt 50% boven het onderste.
  • Het gemiddelde (9 €) ligt 17% boven de mediaan — enkele hoge vacatures trekken het omhoog.
  • De steekproef is klein (8 vacatures); beschouw de cijfers als een grove richtlijn.

Vergelijk uw salaris

Controleer in één stap of uw beloning boven of onder de markt van deze selectie ligt.

Vacatures met salaris

Alle passende vacatures
VIVALDIS INTERIM NV Deinze ·

Vrachtwagen mecanicien

18 – 18 €

Voor onze klant, gekende speler in de transportwereld, zijn we op zoek naar een gemotiveerde vrachtwagen mechanieker! Jouw vaste werkplek wordt de goed uitgeruste garage waar je instaat in…

FulltimeGeen ervaringDeinze
VIVALDIS INTERIM NV Wellen ·

Technisch Operator

17 – 17 €

Voor onze klant, een productiebedrijf te Wellen, zijn we op zoek naar een gedreven technisch operator: Als technisch operator sta je in voor de volgende taken: Je start op aan de inpak , al…

FulltimeGeen ervaringWellen
VIVALDIS INTERIM NV Zulte ·

Sorteerder Van Kledij

15 – 15 €

Voor onze klant in Zulte 📍, zijn we dringend op zoek naar sorteer medewerkers. 📦 Je werkt in het magazijn 👕 Je zal zakken uitvullen Heb jij interesse in deze vacature en wil je zo snel moge…

FulltimeGeen ervaringZulte
VIVALDIS INTERIM NV 's Gravenvoeren ·

Chauffeur CE kipper blaassysteem

15 – 15 €

Voor een klant gelegen te 'S Gravenvoeren zoeken wij een chauffeur CE. Wat doe jij? Landbouwsector Vervoeren van agrarische producten (veevoeders, meststoffen, granen, ...) Regio 100KM rond…

FulltimeGeen ervaring's Gravenvoeren
VIVALDIS INTERIM NV Berchem ·

Chauffeur c Perskraakwagen Berchem

15 – 15 €

🚚 Op zoek naar een nieuwe uitdaging als chauffeur C? 🚚 Voor onze klant met vertrekplaats Berchem, actief in afvalverwerking, zijn wij op zoek naar een gemotiveerde chauffeur C. Taken: Samen…

FulltimeGeen ervaringBerchem
VIVALDIS INTERIM NV Heist-op-den-Berg ·

Industrieel Elektricien outsourcing

10 – 10 €

Voor onze klant, actief in de outsourcing, kijken we uit naar een industrieel elektricien voor regio Heist op den Berg. Onze klant is een specialist in technische project-outsourcing en det…

Fulltime1–3 jaarHeist-op-den-Berg

Veelgestelde vragen

Waarom de mediaan tonen in plaats van het gemiddelde?

De mediaan (8 €) is het midden van de markt: de helft van de vacatures betaalt meer en de helft minder. In tegenstelling tot het gemiddelde (9 €) wordt hij niet scheefgetrokken door enkele zeer hoge salarissen.

Wat betekent de gebruikelijke bandbreedte?

Van 7 € tot 11 € ligt de middelste helft van alle vacatures — het 25e tot 75e percentiel. Een kwart van de vacatures betaalt onder 7 € en een kwart boven 11 €.

Waar komen de gegevens vandaan?

Uit 8 openstaande vacatures met een vermeld salaris die Finder verzamelt uit openbare bronnen. De cijfers worden herberekend wanneer de selectie verandert.

Hoe weet ik of ik eerlijk word beloond?

Vergelijk uw beloning met de mediaan en de kwartielen: rond 8 € is het marktniveau, boven 11 € het sterke kwart, onder 7 € een reden om te onderhandelen. Gebruik de knop «Mijn salaris vergelijken» op deze pagina.

Hoe we salarissen berekenen

Korte methodiek en de gegevens achter deze cijfers.

  1. 1We verzamelen vacaturesAlleen vacatures uit openbare bronnen waarin de werkgever het salaris vermeldt, worden gebruikt.
  2. 2We normaliseren zeEen salarisband wordt teruggebracht tot één vergelijkbare waarde per vacature.
  3. 3We berekenen percentielenMediaan, kwartielen en gemiddelde worden berekend vanaf minstens 5 vacatures; anders tonen we de bredere landelijke markt.
  4. 4We verversen de cijfersDe statistieken worden herberekend naarmate nieuwe vacatures verschijnen en gesloten vacatures verdwijnen.

De bedragen zijn de beloning zoals werkgevers die publiceren: belastingen, bonussen en senioriteit binnen een schaal zijn niet meegenomen.