Salarisinzichten

Salaris bij PROMAN Jobs Oostende in België

Marktconforme salarisniveaus op basis van 7 aanbiedingen met salaris.

Vacatures bekijken

Herberekend op basis van openstaande vacatures waarin de werkgever het salaris vermeldt.

Mediaan16 €De helft van de vacatures betaalt meer, de helft minder
Gemiddelde14 €Rekenkundig gemiddelde van alle vacatures
Onderste kwartiel10 €25% van de vacatures betaalt minder
Bovenste kwartiel17 €25% van de vacatures betaalt meer

Hoe het salaris is verdeeld

De band dekt de middelste helft van de markt (25e–75e percentiel); de lijn markeert de mediaan.

Onderste kwartiel10 €
Mediaan16 €
Bovenste kwartiel17 €

Wat de cijfers betekenen

  • De helft van alle vacatures valt tussen 10 € en 17 €.
  • Elke vierde vacature betaalt meer dan 17 €.
  • Het bovenste kwartiel ligt 66% boven het onderste.
  • Het gemiddelde (14 €) ligt 9% onder de mediaan — veel vacatures zitten aan de onderkant.
  • De steekproef is klein (7 vacatures); beschouw de cijfers als een grove richtlijn.

Vergelijk je salaris

Controleer in één stap of je salaris boven of onder de markt voor deze selectie ligt.

Vacatures met salaris

Alle passende vacatures
PROMAN Jobs Oostende Brugge ·

Dagverantwoordelijke visproductie

18 €

Je geeft dagelijks instructies aan productiemedewerkers, fileerders en inpakkers. Je volgt de productieplanning op en houdt toezicht op de voortgang van het fileren en het rendement. Daarna…

Fulltime1–3 jaarBrugge
Solliciteren
PROMAN Jobs Oostende Nieuwpoort ·

Monteur industriële machines

17 €

Je monteert samen met je collega's verschillende machineonderdelen op basis van technische ontwerpen. Stap voor stap bouw je deze onderdelen op tot een volledig afgewerkte installatie. Je c…

Fulltime1–3 jaarNieuwpoort
Solliciteren
PROMAN Jobs Oostende Bredene ·

Magazijnier (2-ploegen)

17 €

Je staat in voor het laden en lossen van goederen Het orderpicken en het klaarzetten van bestellingen Daarnaast controleer je inkomende en uitgaande goederen Je zorgt voor orde en netheid i…

Fulltime1–3 jaarBredene
Solliciteren
PROMAN Jobs Oostende Kortemark ·

Logistiek medewerker AVONDREGIME

16 €

Je ontvangt, sorteert en controleert vrachtwagenonderdelen en voorziet ze van correcte labels. Je verwerkt zendingen administratief in het ERP-systeem en andere tools. In de namiddag en avo…

Fulltime1–3 jaarKortemark
Solliciteren
PROMAN Jobs Oostende Oostende ·

Bar- & zaalmedewerker

15 €

Je staat in voor de bediening in de bar en de zaal en helpt mee tijdens ontbijt-, lunch- en barservice. Je neemt bestellingen op, serveert dranken en kleine gerechten en bereidt eenvoudige…

Fulltime1–3 jaarOostende
Solliciteren
PROMAN Jobs Oostende Oostende ·

Frituurmedewerker OOSTENDE

15 €

Je bereidt frieten, snacks en gerechten volgens vaste kwaliteitsstandaarden. Tegelijk zorg je voor een vlotte, vriendelijke service aan de klant. Je houdt je werkplek netjes, veilig en geor…

Fulltime1–3 jaarOostende
Solliciteren

Veelgestelde vragen

Waarom de mediaan tonen in plaats van het gemiddelde?

De mediaan (16 €) is het midden van de markt: de helft van de vacatures betaalt meer en de helft minder. In tegenstelling tot het gemiddelde (14 €) wordt hij niet scheefgetrokken door enkele zeer hoge salarissen.

Wat betekent de gebruikelijke bandbreedte?

Van 10 € tot 17 € ligt de middelste helft van alle vacatures — het 25e tot 75e percentiel. Een kwart van de vacatures betaalt onder 10 € en een kwart boven 17 €.

Waar komen de gegevens vandaan?

Uit 7 openstaande vacatures met een vermeld salaris die Finder verzamelt uit openbare bronnen. De cijfers worden herberekend wanneer de selectie verandert.

Hoe weet ik of ik eerlijk word beloond?

Vergelijk je salaris met de mediaan en de kwartielen: rond 16 € zit je op marktniveau, boven 17 € zit je in de sterke kwartielgroep, onder 10 € is een reden om te onderhandelen. Gebruik de knop 'Mijn salaris vergelijken' op deze pagina.

Hoe we salarissen berekenen

Korte methodiek en de gegevens achter deze cijfers.

  1. 1We verzamelen vacaturesAlleen vacatures uit openbare bronnen waarin de werkgever het salaris vermeldt, worden gebruikt.
  2. 2We normaliseren zeEen salarisband wordt teruggebracht tot één vergelijkbare waarde per vacature.
  3. 3We berekenen percentielenMediaan, kwartielen en gemiddelde worden berekend vanaf minstens 5 vacatures; anders tonen we de bredere landelijke markt.
  4. 4We verversen de cijfersDe statistieken worden herberekend naarmate nieuwe vacatures verschijnen en gesloten vacatures verdwijnen.

De bedragen zijn het salaris zoals werkgevers dat publiceren: belastingen, bonussen en anciënniteit binnen een schaal zijn niet meegenomen.