Salarisinzichten

Salaris parttime in Maaseik

Marktconforme beloning op basis van 15 vacatures met salaris.

Vacatures bekijken

Herberekend op basis van openstaande vacatures waarin de werkgever het salaris vermeldt.

Mediaan1 158 €De helft van de vacatures betaalt meer, de helft minder
Gemiddelde1 158 €Rekenkundig gemiddelde van alle vacatures
Onderste kwartiel1 158 €25% van de vacatures betaalt minder
Bovenste kwartiel1 158 €25% van de vacatures betaalt meer

Hoe de beloning is verdeeld

De band dekt de middelste helft van de markt (25e–75e percentiel); de lijn markeert de mediaan.

Onderste kwartiel1 158 €
Mediaan1 158 €
Bovenste kwartiel1 158 €

Wat de cijfers betekenen

  • De helft van alle vacatures valt tussen 1 158 € en 1 158 €.
  • Elke vierde vacature betaalt meer dan 1 158 €.
  • Het gemiddelde ligt dicht bij de mediaan, dus de vacatures zijn gelijkmatig verdeeld.
  • De steekproef is klein (15 vacatures); beschouw de cijfers als een grove richtlijn.

Vergelijk uw salaris

Controleer in één stap of uw beloning boven of onder de markt van deze selectie ligt.

Vacatures met salaris

Alle passende vacatures
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV Maaseik ·

Flexi Schoonmaakmedewerker (tijdelijk)

17 166 €

Heb jij ervaring in de schoonmaak en ben je op zoek naar een flexijob op een vaste plek? Ben jij onmiddellijk beschikbaar om op te starten? Dan ben jij de kandidaat die wij zoeken! Jouw tak…

ParttimeMaaseik
Solliciteren
Q Construct Dilsen-Stokkem Maaseik ·

Meewerkend chauffeur wegenbouw

18 €

Voor een bedrijf in Oudsbergen zijn we op zoek naar een meewerkend chauffeur in de wegenbouw. Meewerken aan projecten voor wegenwerken, bestrating en asfalt Helpen op de werf en lichamelijk…

ParttimeGeen ervaringMaaseik
Solliciteren
Quality Jobs @ Construct NV Maaseik ·

Meewerkend chauffeur wegenbouw

18 €

Voor een bedrijf in Oudsbergen zijn we op zoek naar een meewerkend chauffeur in de wegenbouw. Meewerken aan projecten voor wegenwerken, bestrating en asfalt Helpen op de werf en lichamelijk…

ParttimeGeen ervaringMaaseik
Solliciteren
Q Jobs Cleaning Maaseik ·

Schoonmaker - Regio Pelt/Lommel

17 €

Als schoonmaker ben jij samen met je collega verantwoordelijk voor de schoonmaak bij verschillende klanten in regio Pelt/Lommel. Dankzij jouw inzet kunnen de medewerkers en klanten genieten…

ParttimeGeen ervaringMaaseik
Solliciteren
Recrewtment Maaseik ·

Vervanging schoonmaak

17 €

Voor een klant in Pelt zoeken we een poetshulp voor een tijdelijke vervanging tot en met 25/10. Je werkt van maandag tot en met vrijdag, telkens van 15u30 tot 19u30. De opstart is meteen vo…

ParttimeGeen ervaringMaaseik
Solliciteren
Vebego Cleaning & Services BV Maaseik ·

Schoonmaker - Regio Bree

17 €

Als schoonmaker bij Vebego ben jij verantwoordelijk voor de schoonmaak van sanitair, kleedkamers en de sporthal bij de klant inBree. Dankzij jouw inzet kunnen de medewerkers en klanten geni…

ParttimeGeen ervaringMaaseik
Solliciteren

Veelgestelde vragen

Waarom de mediaan tonen in plaats van het gemiddelde?

De mediaan (1 158 €) is het midden van de markt: de helft van de vacatures betaalt meer en de helft minder. In tegenstelling tot het gemiddelde (1 158 €) wordt hij niet scheefgetrokken door enkele zeer hoge salarissen.

Wat betekent de gebruikelijke bandbreedte?

Van 1 158 € tot 1 158 € ligt de middelste helft van alle vacatures — het 25e tot 75e percentiel. Een kwart van de vacatures betaalt onder 1 158 € en een kwart boven 1 158 €.

Waar komen de gegevens vandaan?

Uit 15 openstaande vacatures met een vermeld salaris die Finder verzamelt uit openbare bronnen. De cijfers worden herberekend wanneer de selectie verandert.

Hoe weet ik of ik eerlijk word beloond?

Vergelijk uw beloning met de mediaan en de kwartielen: rond 1 158 € is het marktniveau, boven 1 158 € het sterke kwart, onder 1 158 € een reden om te onderhandelen. Gebruik de knop «Mijn salaris vergelijken» op deze pagina.

Hoe we salarissen berekenen

Korte methodiek en de gegevens achter deze cijfers.

  1. 1We verzamelen vacaturesAlleen vacatures uit openbare bronnen waarin de werkgever het salaris vermeldt, worden gebruikt.
  2. 2We normaliseren zeEen salarisband wordt teruggebracht tot één vergelijkbare waarde per vacature.
  3. 3We berekenen percentielenMediaan, kwartielen en gemiddelde worden berekend vanaf minstens 5 vacatures; anders tonen we de bredere landelijke markt.
  4. 4We verversen de cijfersDe statistieken worden herberekend naarmate nieuwe vacatures verschijnen en gesloten vacatures verdwijnen.

De bedragen zijn de beloning zoals werkgevers die publiceren: belastingen, bonussen en senioriteit binnen een schaal zijn niet meegenomen.