Salarisinzichten

Salaris bij HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV in Roeselare

Marktconforme beloning op basis van 2 278 vacatures met salaris.

Vacatures bekijken

Herberekend op basis van openstaande vacatures waarin de werkgever het salaris vermeldt.

Mediaan17 €De helft van de vacatures betaalt meer, de helft minder
Gemiddelde3 603 €Rekenkundig gemiddelde van alle vacatures
Onderste kwartiel14 €25% van de vacatures betaalt minder
Bovenste kwartiel19 €25% van de vacatures betaalt meer

Hoe de beloning is verdeeld

De band dekt de middelste helft van de markt (25e–75e percentiel); de lijn markeert de mediaan.

Onderste kwartiel14 €
Mediaan17 €
Bovenste kwartiel19 €

Wat de cijfers betekenen

  • De helft van alle vacatures valt tussen 14 € en 19 €.
  • Elke vierde vacature betaalt meer dan 19 €.
  • Het bovenste kwartiel ligt 36% boven het onderste.
  • Het gemiddelde (3 603 €) ligt 20889% boven de mediaan — enkele hoge vacatures trekken het omhoog.
  • De schatting is gebaseerd op 2 278 vacatures met een vermeld salaris.

Vergelijk uw salaris

Controleer in één stap of uw beloning boven of onder de markt van deze selectie ligt.

Vacatures met salaris

Alle passende vacatures
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV Roeselare ·

Arbeider ruwbouw en afwerking

18 592 – 18 592 €

Zoek jij een job als arbeider waar je elke dag fysiek bezig bent op de werf? Heb je ervaring in de bouw of wil je het vak graag aanleren? Wil je meewerken aan uiteenlopende projecten binnen…

FulltimeRoeselare
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV Roeselare ·

Technieker onderlossers

1 812 – 1 812 €

Je komt terecht in een West-Vlaams engineeringbedrijf gespecialiseerd in transportsystemen, machinebouw en industriële automatisatie. Met een team van ongeveer 15 medewerkers werk je in een…

FulltimeRoeselare
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV Roeselare ·

Productiemedewerker

17 – 17 €

Voor een stabiel voedingsbedrijf te Roeselare zijn we op zoek naar productiemedewerkers. Een greep uit jouw takenpakket: - afvullen bigbags - storten van ingrediënten - maken van boxen - in…

FulltimeRoeselare
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV Roeselare ·

Pistoolschilder dag

17 – 17 €

Dit is een familiale KMO uit Roeselare, al meer dan 50 jaar actief in metaalwerken op maat. De sfeer is rustig, eerlijk en zonder gedoe. Je werkt in een stabiel bedrijf met ±70 collega’s wa…

FulltimeRoeselare
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV Roeselare ·

Medewerker planten

15 – 15 €

Over de werkgever Een gevestigde waarde in de groensector met meer dan 30 jaar ervaring. Vanuit Roeselare en Oudsbergen werken 115 collega’s samen aan kwaliteit, levering en service voor de…

FulltimeRoeselare
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV Roeselare ·

pistoolschilder daguren regio Roeselare

10 – 10 €

Onze klant, actief in de houtsector te Roeselare is op zoek naar een gedreven en ervaren pistoolschilder ! Wat mag je verwachten ? manueel lakken in de lakafdeling van het bedrijf vernissen…

FulltimeRoeselare

Veelgestelde vragen

Waarom de mediaan tonen in plaats van het gemiddelde?

De mediaan (17 €) is het midden van de markt: de helft van de vacatures betaalt meer en de helft minder. In tegenstelling tot het gemiddelde (3 603 €) wordt hij niet scheefgetrokken door enkele zeer hoge salarissen.

Wat betekent de gebruikelijke bandbreedte?

Van 14 € tot 19 € ligt de middelste helft van alle vacatures — het 25e tot 75e percentiel. Een kwart van de vacatures betaalt onder 14 € en een kwart boven 19 €.

Waar komen de gegevens vandaan?

Uit 2 278 openstaande vacatures met een vermeld salaris die Finder verzamelt uit openbare bronnen. De cijfers worden herberekend wanneer de selectie verandert.

Hoe weet ik of ik eerlijk word beloond?

Vergelijk uw beloning met de mediaan en de kwartielen: rond 17 € is het marktniveau, boven 19 € het sterke kwart, onder 14 € een reden om te onderhandelen. Gebruik de knop «Mijn salaris vergelijken» op deze pagina.

Hoe we salarissen berekenen

Korte methodiek en de gegevens achter deze cijfers.

  1. 1We verzamelen vacaturesAlleen vacatures uit openbare bronnen waarin de werkgever het salaris vermeldt, worden gebruikt.
  2. 2We normaliseren zeEen salarisband wordt teruggebracht tot één vergelijkbare waarde per vacature.
  3. 3We berekenen percentielenMediaan, kwartielen en gemiddelde worden berekend vanaf minstens 5 vacatures; anders tonen we de bredere landelijke markt.
  4. 4We verversen de cijfersDe statistieken worden herberekend naarmate nieuwe vacatures verschijnen en gesloten vacatures verdwijnen.

De bedragen zijn de beloning zoals werkgevers die publiceren: belastingen, bonussen en senioriteit binnen een schaal zijn niet meegenomen.