Salarisinzichten

Salaris bij HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV in Anzegem

Marktconforme beloning op basis van 6 vacatures met salaris.

Vacatures bekijken

Herberekend op basis van openstaande vacatures waarin de werkgever het salaris vermeldt.

Mediaan10 €De helft van de vacatures betaalt meer, de helft minder
Gemiddelde10 €Rekenkundig gemiddelde van alle vacatures
Onderste kwartiel10 €25% van de vacatures betaalt minder
Bovenste kwartiel10 €25% van de vacatures betaalt meer

Hoe de beloning is verdeeld

De band dekt de middelste helft van de markt (25e–75e percentiel); de lijn markeert de mediaan.

Onderste kwartiel10 €
Mediaan10 €
Bovenste kwartiel10 €

Wat de cijfers betekenen

  • De helft van alle vacatures valt tussen 10 € en 10 €.
  • Elke vierde vacature betaalt meer dan 10 €.
  • Het gemiddelde ligt dicht bij de mediaan, dus de vacatures zijn gelijkmatig verdeeld.
  • De steekproef is klein (6 vacatures); beschouw de cijfers als een grove richtlijn.

Vergelijk uw salaris

Controleer in één stap of uw beloning boven of onder de markt van deze selectie ligt.

Vacatures met salaris

Alle passende vacatures
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV Anzegem ·

Service Technicus

17 – 17 €

Zin om technische installaties te plaatsen, storingen op te lossen en elke dag op de baan te zijn? Dan is dit een job waar je je handen én je technische kennis volop kan gebruiken. Jobomsch…

FulltimeAnzegem
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV Anzegem ·

Monteur tuinpoorten

9 – 9 €

Onze klant is werkzaam in de sector ramen, deuren en poorten. Dit bedrijf kenmerkt zich door een goeie band met het personeel, een constant streven naar kwaliteit en een goeie werksfeer. Er…

FulltimeAnzegem
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV Anzegem ·

Plaatser Tuinpoorten

9 – 9 €

Onze klant is werkzaam in de sector ramen, deuren en poorten. Dit bedrijf kenmerkt zich door een goeie band met het personeel, een constant streven naar kwaliteit en een goeie werksfeer. Er…

FulltimeAnzegem
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV Anzegem ·

Technieker waterontharders

8 – 8 €

Klaar om erin te vliegen? Bel 056 62 91 91 WhatsApp of sms 0496 16 26 14 Mail naar [email protected] Jobomschrijving Waterontharders opstarten en aansluiten. Depannages en hers…

FulltimeAnzegem
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV Anzegem ·

Coördinator planning & dienst na verkoop

8 – 8 €

Voor een firma gespecialiseerd in houten en aluminium poorten, ramen en deuren te Vichte, Zijn wij opzoek naar een Coördinator planning & dienst na verkoop! Jouw taken? Planning en opvolgin…

FulltimeAnzegem
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV Anzegem ·

CNC machine

8 – 8 €

Je komt terecht in een verwarmd atelier binnen een bedrijf met een familiale sfeer en sterke teamspirit. De hoge anciënniteit binnen het bedrijf zorgt voor een warm onthaal en een team waar…

FulltimeAnzegem

Veelgestelde vragen

Waarom de mediaan tonen in plaats van het gemiddelde?

De mediaan (10 €) is het midden van de markt: de helft van de vacatures betaalt meer en de helft minder. In tegenstelling tot het gemiddelde (10 €) wordt hij niet scheefgetrokken door enkele zeer hoge salarissen.

Wat betekent de gebruikelijke bandbreedte?

Van 10 € tot 10 € ligt de middelste helft van alle vacatures — het 25e tot 75e percentiel. Een kwart van de vacatures betaalt onder 10 € en een kwart boven 10 €.

Waar komen de gegevens vandaan?

Uit 6 openstaande vacatures met een vermeld salaris die Finder verzamelt uit openbare bronnen. De cijfers worden herberekend wanneer de selectie verandert.

Hoe weet ik of ik eerlijk word beloond?

Vergelijk uw beloning met de mediaan en de kwartielen: rond 10 € is het marktniveau, boven 10 € het sterke kwart, onder 10 € een reden om te onderhandelen. Gebruik de knop «Mijn salaris vergelijken» op deze pagina.

Hoe we salarissen berekenen

Korte methodiek en de gegevens achter deze cijfers.

  1. 1We verzamelen vacaturesAlleen vacatures uit openbare bronnen waarin de werkgever het salaris vermeldt, worden gebruikt.
  2. 2We normaliseren zeEen salarisband wordt teruggebracht tot één vergelijkbare waarde per vacature.
  3. 3We berekenen percentielenMediaan, kwartielen en gemiddelde worden berekend vanaf minstens 5 vacatures; anders tonen we de bredere landelijke markt.
  4. 4We verversen de cijfersDe statistieken worden herberekend naarmate nieuwe vacatures verschijnen en gesloten vacatures verdwijnen.

De bedragen zijn de beloning zoals werkgevers die publiceren: belastingen, bonussen en senioriteit binnen een schaal zijn niet meegenomen.