Salarisinzichten

Salaris zonder ervaring bij Itzu Jobs NV in België

Marktconforme beloning op basis van 22 vacatures met salaris.

Vacatures bekijken

Herberekend op basis van openstaande vacatures waarin de werkgever het salaris vermeldt.

Mediaan17 €De helft van de vacatures betaalt meer, de helft minder
Gemiddelde806 €Rekenkundig gemiddelde van alle vacatures
Onderste kwartiel17 €25% van de vacatures betaalt minder
Bovenste kwartiel18 €25% van de vacatures betaalt meer

Hoe de beloning is verdeeld

De band dekt de middelste helft van de markt (25e–75e percentiel); de lijn markeert de mediaan.

Onderste kwartiel17 €
Mediaan17 €
Bovenste kwartiel18 €

Wat de cijfers betekenen

  • De helft van alle vacatures valt tussen 17 € en 18 €.
  • Elke vierde vacature betaalt meer dan 18 €.
  • Het bovenste kwartiel ligt 8% boven het onderste.
  • Het gemiddelde (806 €) ligt 4521% boven de mediaan — enkele hoge vacatures trekken het omhoog.
  • De schatting is gebaseerd op 22 vacatures met een vermeld salaris.

Vergelijk uw salaris

Controleer in één stap of uw beloning boven of onder de markt van deze selectie ligt.

Vacatures met salaris

Alle passende vacatures
Itzu Jobs NV Dessel ·

Atelier Medewerker Ramen en Deuren

17 398 – 17 398 €

Je staat in voor de fabricage en montage van ramen en deuren in aluminium. Je kan goed in team werken als allround monteur van ramen en deuren Je spreekt en begrijpt de Nederlandse taal vlo…

FulltimeGeen ervaringDessel
Itzu Jobs NV Meerhout ·

Operator volcontinue

20 – 20 €

Je staat in voor het laden en lossen van vrachtwagens; Je staat in voor het klaarzetten en afpikken van producten; Je bedient de diverse productie-installaties. Je hebt reeds enkele jaren e…

FulltimeGeen ervaringMeerhout
Itzu Jobs NV Oudenaarde ·

Medewerker lakkerij 2 ploegen

19 – 19 €

Als ophanger zal jij terechtkomen op de lakafdeling waar je verantwoordelijk bent voor de verschillende fases binnen het productieproces. Je staat in voor het instellen van de machine aan d…

FulltimeGeen ervaringOudenaarde
Itzu Jobs NV Roeselare ·

Teamleader 2 ploegen

19 – 19 €

Als teamleader staat jou een heel mooi en uitgebreid takenpakket te wachten: Je zal een team van 8 à 10 personen aansturen en motiveren Verantwoordelijk voor het opmaken van de productie- e…

FulltimeGeen ervaringRoeselare
Itzu Jobs NV Wevelgem ·

Operator €19/u

19 – 19 €

Operator: Doseren en afwegen van dierenvoeding Silo's aanvullen met behulp van rolbrug Afzakmachine instellen Potten van kleinere bestellingen nauwkeurig klaarmaken Mechanisch onderhoud: Re…

FulltimeGeen ervaringWevelgem
Itzu Jobs NV Lanaken ·

Opzakker / productiemedewerker

18 – 18 €

Opzakken van goederen Fysiek werk uitvoeren Bediening inzakmachines (assisteren van productie bij IPM,BB, opzak fijn en vatenvulling) Je bent ernstig en collegiaal. Je hebt zin voor orde en…

FulltimeGeen ervaringLanaken

Veelgestelde vragen

Waarom de mediaan tonen in plaats van het gemiddelde?

De mediaan (17 €) is het midden van de markt: de helft van de vacatures betaalt meer en de helft minder. In tegenstelling tot het gemiddelde (806 €) wordt hij niet scheefgetrokken door enkele zeer hoge salarissen.

Wat betekent de gebruikelijke bandbreedte?

Van 17 € tot 18 € ligt de middelste helft van alle vacatures — het 25e tot 75e percentiel. Een kwart van de vacatures betaalt onder 17 € en een kwart boven 18 €.

Waar komen de gegevens vandaan?

Uit 22 openstaande vacatures met een vermeld salaris die Finder verzamelt uit openbare bronnen. De cijfers worden herberekend wanneer de selectie verandert.

Hoe weet ik of ik eerlijk word beloond?

Vergelijk uw beloning met de mediaan en de kwartielen: rond 17 € is het marktniveau, boven 18 € het sterke kwart, onder 17 € een reden om te onderhandelen. Gebruik de knop «Mijn salaris vergelijken» op deze pagina.

Hoe we salarissen berekenen

Korte methodiek en de gegevens achter deze cijfers.

  1. 1We verzamelen vacaturesAlleen vacatures uit openbare bronnen waarin de werkgever het salaris vermeldt, worden gebruikt.
  2. 2We normaliseren zeEen salarisband wordt teruggebracht tot één vergelijkbare waarde per vacature.
  3. 3We berekenen percentielenMediaan, kwartielen en gemiddelde worden berekend vanaf minstens 5 vacatures; anders tonen we de bredere landelijke markt.
  4. 4We verversen de cijfersDe statistieken worden herberekend naarmate nieuwe vacatures verschijnen en gesloten vacatures verdwijnen.

De bedragen zijn de beloning zoals werkgevers die publiceren: belastingen, bonussen en senioriteit binnen een schaal zijn niet meegenomen.