Salarisinzichten

Salaris zonder ervaring in Halle

Marktconforme salarisniveaus op basis van 7 aanbiedingen met salaris.

Vacatures bekijken

Herberekend op basis van openstaande vacatures waarin de werkgever het salaris vermeldt.

Mediaan470 €De helft van de vacatures betaalt meer, de helft minder
Gemiddelde470 €Rekenkundig gemiddelde van alle vacatures
Onderste kwartiel470 €25% van de vacatures betaalt minder
Bovenste kwartiel470 €25% van de vacatures betaalt meer

Hoe het salaris is verdeeld

De band dekt de middelste helft van de markt (25e–75e percentiel); de lijn markeert de mediaan.

Onderste kwartiel470 €
Mediaan470 €
Bovenste kwartiel470 €

Wat de cijfers betekenen

  • De helft van alle vacatures valt tussen 470 € en 470 €.
  • Elke vierde vacature betaalt meer dan 470 €.
  • Het gemiddelde ligt dicht bij de mediaan, dus de vacatures zijn gelijkmatig verdeeld.
  • De steekproef is klein (7 vacatures); beschouw de cijfers als een grove richtlijn.

Vergelijk je salaris

Controleer in één stap of je salaris boven of onder de markt voor deze selectie ligt.

Vacatures met salaris

Alle passende vacatures
CARE TALENTS NV Halle ·

Verpleegkundige Affligem

3 187 €

Als verpleegkundige bied je kwaliteitsvolle zorg, voer je verpleegtechnische handelingen uit en zorg je mee voor een warme en veilige omgeving. Met jouw enthousiasme en betrokkenheid draag…

FulltimeGeen ervaringHalle
Solliciteren
HEILIG-HART&COLLEGE 1 Halle ·

Leerkracht Zorg & Welzijn - 2e graad

25 €

Ad interim lesopdracht met praktische lessen voor onze leerlingen Zorg & Welzijn en M&W Rooster in bijlage. INDIRECTE ZORG: 3M&WA (3u) + 4M&WA (2u) GEZONDHEIDSBEVORDERING: 4M&WA (2u) + 4M&W…

DeeltijdGeen ervaringHalle
Solliciteren
JobLink BV Halle ·

Handige harry/technieker

20 €

Voor een bedrijf gespecialiseerd in outsourcing zijn wij op zoek naar techniekers in de regio van Halle. Jouw voornaamste taken zijn: - correct uitvoeren van de assemblages van mechanische…

FulltimeGeen ervaringHalle
Solliciteren
Synergie Halle ·

Flexi of student zaterdagsmarkt kippenkraam

15 €

Als medewerker bij ons kippenkraam ben je het aanspreekpunt voor onze klanten. Je bent verantwoordelijk voor de verkoop van vers bereide producten op basis van kip. Je staat de klanten vrie…

FulltimeGeen ervaringHalle
Solliciteren
Synergie Roeselare Halle ·

Flexi of student zaterdagsmarkt kippenkraam

15 €

Als medewerker bij ons kippenkraam ben je het aanspreekpunt voor onze klanten. Je bent verantwoordelijk voor de verkoop van vers bereide producten op basis van kip. Je staat de klanten vrie…

FulltimeGeen ervaringHalle
Solliciteren
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV Halle ·

Verkoopsmedewerker markten donderdagvoormiddag

15 €

Als medewerker bij ons kippenkraam ben je het aanspreekpunt voor onze klanten. Je bent verantwoordelijk voor de verkoop van vers bereide producten op basis van kip. Je staat de klanten vrie…

FulltimeGeen ervaringHalle
Solliciteren

Veelgestelde vragen

Waarom de mediaan tonen in plaats van het gemiddelde?

De mediaan (470 €) is het midden van de markt: de helft van de vacatures betaalt meer en de helft minder. In tegenstelling tot het gemiddelde (470 €) wordt hij niet scheefgetrokken door enkele zeer hoge salarissen.

Wat betekent de gebruikelijke bandbreedte?

Van 470 € tot 470 € ligt de middelste helft van alle vacatures — het 25e tot 75e percentiel. Een kwart van de vacatures betaalt onder 470 € en een kwart boven 470 €.

Waar komen de gegevens vandaan?

Uit 7 openstaande vacatures met een vermeld salaris die Finder verzamelt uit openbare bronnen. De cijfers worden herberekend wanneer de selectie verandert.

Hoe weet ik of ik eerlijk word beloond?

Vergelijk je salaris met de mediaan en de kwartielen: rond 470 € zit je op marktniveau, boven 470 € zit je in de sterke kwartielgroep, onder 470 € is een reden om te onderhandelen. Gebruik de knop 'Mijn salaris vergelijken' op deze pagina.

Hoe we salarissen berekenen

Korte methodiek en de gegevens achter deze cijfers.

  1. 1We verzamelen vacaturesAlleen vacatures uit openbare bronnen waarin de werkgever het salaris vermeldt, worden gebruikt.
  2. 2We normaliseren zeEen salarisband wordt teruggebracht tot één vergelijkbare waarde per vacature.
  3. 3We berekenen percentielenMediaan, kwartielen en gemiddelde worden berekend vanaf minstens 5 vacatures; anders tonen we de bredere landelijke markt.
  4. 4We verversen de cijfersDe statistieken worden herberekend naarmate nieuwe vacatures verschijnen en gesloten vacatures verdwijnen.

De bedragen zijn het salaris zoals werkgevers dat publiceren: belastingen, bonussen en anciënniteit binnen een schaal zijn niet meegenomen.