Salarisinzichten

Salaris met een salaris vanaf 250 € in Leuven

Marktconforme salarisniveaus op basis van 28 aanbiedingen met salaris.

Vacatures bekijken

Herberekend op basis van openstaande vacatures waarin de werkgever het salaris vermeldt.

Mediaan32 735 €De helft van de vacatures betaalt meer, de helft minder
Gemiddelde32 735 €Rekenkundig gemiddelde van alle vacatures
Onderste kwartiel32 735 €25% van de vacatures betaalt minder
Bovenste kwartiel32 735 €25% van de vacatures betaalt meer

Hoe het salaris is verdeeld

De band dekt de middelste helft van de markt (25e–75e percentiel); de lijn markeert de mediaan.

Onderste kwartiel32 735 €
Mediaan32 735 €
Bovenste kwartiel32 735 €

Wat de cijfers betekenen

  • De helft van alle vacatures valt tussen 32 735 € en 32 735 €.
  • Elke vierde vacature betaalt meer dan 32 735 €.
  • Het gemiddelde ligt dicht bij de mediaan, dus de vacatures zijn gelijkmatig verdeeld.
  • De schatting is gebaseerd op 28 vacatures met een vermeld salaris.

Vergelijk je salaris

Controleer in één stap of je salaris boven of onder de markt voor deze selectie ligt.

Vacatures met salaris

Alle passende vacatures
Bedrijf niet vermeld Leuven ·

Technieker

18 747 €

Deze vacature van technieker regio Leuven is bij een Belgische groep in wegeninfrastructuur, verkeersveiligheid en openbare ruimte. Het familiebedrijf startte in de jaren '70 met de product…

FulltimeGeen ervaringLeuven
Solliciteren
Bedrijf niet vermeld Leuven ·

Technieker

18 747 €

3 redenen om voor deze job te kiezen Van thuis uit met bestelwagen vertrekken Interne opleidingen en ervaren begeleiding Vast uurrooster van 7.00 tot 15.30 Zo ziet je job er uit Als technie…

FulltimeGeen ervaringLeuven
Solliciteren
Group-f Holding Leuven ·

Hotelschoonmaakmedewerker - Leuven

17 166 €

Wil jij werken in een hotel en ervoor zorgen dat gasten een proper en frisse kamer binnenstappen? Dan hebben wij een job voor jou. Wat ga je doen? Poetsen van hotelkamers: badkamers laten b…

DeeltijdGeen ervaringLeuven
Solliciteren
Generation4 Care Flex Leuven ·

Verpleegkundige regio Leuven

3 003 €

Ben jij een verpleegkundige met een HBO5 of Bachelor diploma verpleegkunde? Heb je relevante werkervaring in een woonzorgcentrum, ziekenhuis of thuiszorg? Ben je onmiddellijk beschikbaar? D…

DeeltijdGeen ervaringLeuven
Solliciteren
HOUSE OF TALENTS Leuven ·

Accountant

3 000 €

Voor een kantoor gelegen in Tielt zijn we actief op zoek naar een Accountant met ervaring in afsluitingen. Je komt er terecht in een team van ongeveer 25 personen en werkt er in tandem met…

Fulltime6+ jaarLeuven
Solliciteren
PROMAN Jobs Leuven Leuven ·

Administratief bediende

2 500 €

Als administratief medewerker sta je in voor het opstellen van verzekeringspolissen en offertes. Daarnaast volg je deze offertes ook telefonisch op bij de klanten. Wie zoeken we? Een intere…

Fulltime1–3 jaarLeuven
Solliciteren

Veelgestelde vragen

Waarom de mediaan tonen in plaats van het gemiddelde?

De mediaan (32 735 €) is het midden van de markt: de helft van de vacatures betaalt meer en de helft minder. In tegenstelling tot het gemiddelde (32 735 €) wordt hij niet scheefgetrokken door enkele zeer hoge salarissen.

Wat betekent de gebruikelijke bandbreedte?

Van 32 735 € tot 32 735 € ligt de middelste helft van alle vacatures — het 25e tot 75e percentiel. Een kwart van de vacatures betaalt onder 32 735 € en een kwart boven 32 735 €.

Waar komen de gegevens vandaan?

Uit 28 openstaande vacatures met een vermeld salaris die Finder verzamelt uit openbare bronnen. De cijfers worden herberekend wanneer de selectie verandert.

Hoe weet ik of ik eerlijk word beloond?

Vergelijk je salaris met de mediaan en de kwartielen: rond 32 735 € zit je op marktniveau, boven 32 735 € zit je in de sterke kwartielgroep, onder 32 735 € is een reden om te onderhandelen. Gebruik de knop 'Mijn salaris vergelijken' op deze pagina.

Hoe we salarissen berekenen

Korte methodiek en de gegevens achter deze cijfers.

  1. 1We verzamelen vacaturesAlleen vacatures uit openbare bronnen waarin de werkgever het salaris vermeldt, worden gebruikt.
  2. 2We normaliseren zeEen salarisband wordt teruggebracht tot één vergelijkbare waarde per vacature.
  3. 3We berekenen percentielenMediaan, kwartielen en gemiddelde worden berekend vanaf minstens 5 vacatures; anders tonen we de bredere landelijke markt.
  4. 4We verversen de cijfersDe statistieken worden herberekend naarmate nieuwe vacatures verschijnen en gesloten vacatures verdwijnen.

De bedragen zijn het salaris zoals werkgevers dat publiceren: belastingen, bonussen en anciënniteit binnen een schaal zijn niet meegenomen.