Salarisinzichten

Salaris bij ACTIEF CONSTRUCT BEVEREN-WAAS in de regio Antwerpen

Marktconforme salarisniveaus op basis van 14 aanbiedingen met salaris.

Vacatures bekijken

Herberekend op basis van openstaande vacatures waarin de werkgever het salaris vermeldt.

Mediaan18 €De helft van de vacatures betaalt meer, de helft minder
Gemiddelde18 €Rekenkundig gemiddelde van alle vacatures
Onderste kwartiel18 €25% van de vacatures betaalt minder
Bovenste kwartiel18 €25% van de vacatures betaalt meer

Hoe het salaris is verdeeld

De band dekt de middelste helft van de markt (25e–75e percentiel); de lijn markeert de mediaan.

Onderste kwartiel18 €
Mediaan18 €
Bovenste kwartiel18 €

Wat de cijfers betekenen

  • De helft van alle vacatures valt tussen 18 € en 18 €.
  • Elke vierde vacature betaalt meer dan 18 €.
  • Het gemiddelde ligt dicht bij de mediaan, dus de vacatures zijn gelijkmatig verdeeld.
  • De steekproef is klein (14 vacatures); beschouw de cijfers als een grove richtlijn.

Vergelijk je salaris

Controleer in één stap of je salaris boven of onder de markt voor deze selectie ligt.

Vacatures met salaris

Alle passende vacatures
ACTIEF CONSTRUCT BEVEREN-WAAS Willebroek ·

Monteur / Plaatser schrijnwerk- keukens

18 €

Ben jij handig, nauwkeurig en op zoek naar een toffe job in de interieursector? Dan is deze vacature iets voor jou! Jouw functie Als monteur/plaatser ben jij een belangrijke schakel in het…

FulltimeGeen ervaringWillebroek
Solliciteren
ACTIEF CONSTRUCT BEVEREN-WAAS Mechelen ·

Ploegbaas Plaatser- monteur zonwering

18 €

Ben jij een geboren handige Harry of Hariette met ervaring in de bouwsector? Heb je ervaring met plaatsen van zonwering en met leidinggeven? Dan hebben wij misschien wel dé job voor je! Als…

Fulltime1–3 jaarMechelen
Solliciteren
ACTIEF CONSTRUCT BEVEREN-WAAS Kapellen ·

Klinkerlegger

18 €

Ben jij een tuinbouwer die op zoek is naar een stabiele job met de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden van de bouwsector? Of wil je als grondwerker of wegenbouwer jouw vakmanschap verder ontw…

FulltimeGeen ervaringKapellen
Solliciteren
ACTIEF CONSTRUCT BEVEREN-WAAS Stabroek ·

Wegenwerker

18 €

Ben jij iemand die graag de handen uit de mouwen steekt en niet terugdeinst voor fysiek werk? Wil je werken in de buitenlucht en écht resultaat zien van je inspanningen? Dan ben jij de wege…

FulltimeGeen ervaringStabroek
Solliciteren
ACTIEF CONSTRUCT BEVEREN-WAAS Antwerpen ·

Medewerker Wegeniswerken

18 €

Werk je graag buiten en help je mee om werven veilig en proper te maken? In deze job ondersteun je het saneringsteam bij grondwerken en zorg je mee voor een vlot verloop van de werf. Je hel…

FulltimeGeen ervaringAntwerpen
Solliciteren
ACTIEF CONSTRUCT BEVEREN-WAAS Geel ·

Grondwerker rioleringen

18 €

Voor dit bedrijf met vestigingen in heel het land, zoeken we extra Bouwarbeiders/Grondwerkers voor tewerkstelling op projecten in regio Waasland Grondwerken/rioleringswerken zijn jouw ding?…

FulltimeGeen ervaringGeel
Solliciteren

Veelgestelde vragen

Waarom de mediaan tonen in plaats van het gemiddelde?

De mediaan (18 €) is het midden van de markt: de helft van de vacatures betaalt meer en de helft minder. In tegenstelling tot het gemiddelde (18 €) wordt hij niet scheefgetrokken door enkele zeer hoge salarissen.

Wat betekent de gebruikelijke bandbreedte?

Van 18 € tot 18 € ligt de middelste helft van alle vacatures — het 25e tot 75e percentiel. Een kwart van de vacatures betaalt onder 18 € en een kwart boven 18 €.

Waar komen de gegevens vandaan?

Uit 14 openstaande vacatures met een vermeld salaris die Finder verzamelt uit openbare bronnen. De cijfers worden herberekend wanneer de selectie verandert.

Hoe weet ik of ik eerlijk word beloond?

Vergelijk je salaris met de mediaan en de kwartielen: rond 18 € zit je op marktniveau, boven 18 € zit je in de sterke kwartielgroep, onder 18 € is een reden om te onderhandelen. Gebruik de knop 'Mijn salaris vergelijken' op deze pagina.

Hoe we salarissen berekenen

Korte methodiek en de gegevens achter deze cijfers.

  1. 1We verzamelen vacaturesAlleen vacatures uit openbare bronnen waarin de werkgever het salaris vermeldt, worden gebruikt.
  2. 2We normaliseren zeEen salarisband wordt teruggebracht tot één vergelijkbare waarde per vacature.
  3. 3We berekenen percentielenMediaan, kwartielen en gemiddelde worden berekend vanaf minstens 5 vacatures; anders tonen we de bredere landelijke markt.
  4. 4We verversen de cijfersDe statistieken worden herberekend naarmate nieuwe vacatures verschijnen en gesloten vacatures verdwijnen.

De bedragen zijn het salaris zoals werkgevers dat publiceren: belastingen, bonussen en anciënniteit binnen een schaal zijn niet meegenomen.